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OFFRE D’EMPLOI

2025-01 (Rediffusion)

Cossé-le-Vivien, commune dynamique de 3 300 habitants engagée dans de nombreux projets, à 20 minutes de Laval, pôle de centralité de la communauté de communes du Pays de Craon, recrute au sein des SERVICES TECHNIQUES :

1 responsable du service des espaces verts (H/F)

(À temps complet, 35/35ème)

Emploi permanent

A compter du 1er mai 2025

Définition du poste :

Sous la responsabilité du Directeur des services techniques, vous assurerez les missions suivantes :

- D’encadrement des agents du service ;

- D’organisation technique des chantiers d’espaces verts et/ou des espaces naturels ; - D’entretien en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites ; - De maintenance et d’entretien des matériels et des outils ;

- De protection de la qualité des sites et de la prévention de la sécurité.

Le pôle technique compte 13 agents dont 4 agents sont sous votre responsabilité au service des espaces verts.

Les missions sont réparties de la manière suivante :

- 20% de management / organisation de service

- 80% d’exécution des missions d’entretien

Missions principales :

Projets à mener à court, moyen terme : Noues paysagères, rucher communal, redéfinition de la gestion différenciée, gestion des bio déchets, luttes contre les nuisibles

=> Management

• Coordonner et planifier les missions pour les agents espaces verts et terrains sportifs en collaboration avec le Directeur des Services Techniques et l’adjointe au Directeur • Assurer la transversalité des informations

• Etre en charge des entretiens professionnels des agents affectés aux espaces verts • Développer les compétences des agents du service

• Veiller au respect des délais et de la qualité des travaux

• Participer à l’élaboration budgétaire en collaboration avec le Directeur des Services Techniques et en assurer le suivi des dépenses avec l’adjointe au DST

=> Organisation technique des chantiers d’espaces verts et/ou des espaces naturels • Proposer des solutions innovantes dans la gestion des espaces verts et de l’eau • En coordination avec le référent fleurissement et le référent plaine sportive, planifier, suivre et s’assurer du respect des orientations communiquées par les élus

• Pour la gestion des espaces verts : coordonner le diagnostic, les activités et le projet de service (entretenir, améliorer et créer des espaces verts et l’ensemble du patrimoine végétal) • Participer à la définition et piloter la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’espaces verts et de paysageP a g e 2 | 3

• Analyser les besoins : diagnostic environnement et réalisation des projets • Définir les actions techniques à mettre en œuvre pour la création et la gestion des espaces verts en conformité avec les orientations politiques des élus et en veillant à la prévention des risques pour le public

• Effectuer des opérations de recensement du patrimoine vert et naturel de la collectivité • Assurer la mise en œuvre d’un plan de gestion différenciée en appliquant une gestion respectueuse de l’environnement

• Prévoir et suivre l'évolution de la flore indigène et plantée à long terme • Organiser et gérer un chantier

• Guider et contrôler l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité

=> Entretenir en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites • Exécuter le plan de gestion

• Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles • Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail (travaux de plantation, de création, de production et d’entretien)

• Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille

• Tondre les pelouses et les prairies

• Valoriser la flore indigène et la biodiversité

• Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site à l'aide de techniques alternatives et de traitements phytosanitaires si nécessaire

• Garantir la propreté urbaine sur l’ensemble de la commune

• Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits

• Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables

=> Assurer la maintenance et l’entretien des matériels / outils

• Maintenance et logistique : assurer le suivi et s’assurer de l’entretien du matériel (outils manuels, engins motorisés, chaînes de semis)

• Entretien courant : garantir, assurer le suivi et effectuer l'entretien de 1er niveau des outils et des équipements motorisés.

• S’assurer de la bonne utilisation et du bon fonctionnement des moyens mis à disposition (véhicules, matériels et outils)

• Participer au rangement et stockage des matériels/outils du local des services techniques • Utiliser et entretenir le matériel horticole (manuel ou à moteur)

=> Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité

• Prévenir les risques naturels sur le site (incendies, inondations, glissements de terrain) • Contrôler les équipements, les accès pour tous pour prévenir les risques du public

Missions secondaires :

Soutenir occasionnellement les autres domaines des services techniques (participe à la viabilité

hivernale des routes, à la préparation d’évènements et de manifestations diverses)

Conditions d’emploi :

• Horaire de travail : Période été (de mars à octobre => 39h00) / Période hiver (de novembre à février => 35h00). Temps de travail annualisé 37h30

• Nécessite une bonne condition physique10/03/25

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• Travail en équipe

• Horaires réguliers et adaptés aux saisons et en fonction de l'organisation des chantiers, des aléas climatiques et des situations de crise (neige, inondations, etc.)

• Disponibilité lors d'événements exceptionnels

• CACES et habilitations appréciés

• Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits • Travail majoritairement à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé • Travail de nuit si nécessaire

• Travail sous circulation ouverte

• Travaux en hauteur

• Port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI)

• Astreinte hebdomadaire à assurer du jeudi au jeudi (environ 1 fois tous les 2 mois) sur les missions transversales assurées par les services techniques

• Possibilité de travail le samedi et/ou le dimanche et/ou jours fériés (astreintes et manifestations)

Lieu d’exercice des fonctions :

• Service technique – Rue Antoine de Lavoisier COSSÉ-LE-VIVIEN

Profil recherché :

• Avoir une expérience similaire dans ce

domaine sera appréciée

• Sens des responsabilités et de l'initiative

• Esprit créatif et force de proposition

• Avoir le sens du travail en équipe

• Etre autonome, réactif et soigneux

• Etre rigoureux dans les consignes

• Capacité d’organisation et d’adaptation

• Résistance physique (travaillera

principalement à l’extérieur)

• Titulaire du permis B

• Formations CACES et habilitations appréciés

Grade ouvert :

Cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux et au grade de technicien (Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire).

Il est possible de recruter sur ce poste un agent contractuel de catégorie C.

Rémunération et avantages sociaux :

• Rémunération statutaire + régime indemnitaire des fonctionnaires territoriaux (IFSE + CIA) ; • Bénéficiaire du Comité des œuvres sociales (CNAS) ;

• Adhésion contrat collectif prévoyance obligatoire + participation employeur ; • Possibilité de participation de 15€/mois de l’employeur sur la cotisation d’un contrat labellisé mutuelle ;

• Attribution possible de titres restaurant dématérialisés avec participation employeur ; • Dotation d’un téléphone portable professionnel ;

• Possibilité de suivre des formations dans le but de développer vos compétences et évoluer dans cet emploi.

Poste à pourvoir le : 01/05/2025

Date limite de candidature : 09/04/2025

Contact

Lettre de motivation, CV et le dernier arrêté de situation administrative sont à adresser à Monsieur Le Maire.

Mairie de Cossé-Le-Vivien – 23 Rue de Nantes – BP 65 - 53230 COSSE-LE-VIVIEN Tel : 02.43.98.80.24 Adresse mail : ressources@cosse-le-vivien.fr