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Déliberation - 108 2022 Tableau des effectifs
Document publié le Samedi 1 janvier 2022 par la commune de Vernon.
Lien du pdf (Déliberation - 108 2022 Tableau des effectifs)
Thèmes du document : Institutions publiques, Travail et emploi, Grandes et moyennes entreprises,
REPUBLIQUE FRANÇAISE
Département de l’Eure
Arrondissement d’Évreux
Date de convocation :
07/10/2022
Conseillers en exercice : 35
Conseillers présents : 30
Conseillers votants : 33
DÉLIBÉRATION DU CONSEIL MUNICIPAL
SÉANCE DU VENDREDI 14 OCTOBRE 2022
L'an deux mille vingt-deux, le vendredi quatorze octobre à dix-
neuf heures ,
Le Conseil Municipal légalement convoqué s’est réuni au lieu
ordinaire de ses séances, à l'Hôtel de Ville, sous la
présidence de Monsieur OUZILLEAU, Maire.
Étaient présents :
M. François OUZILLEAU, Maire,
M. Jérôme GRENIER, Mme Dominique MORIN, M.
Johan AUVRAY, M. Hervé HERRY, Mme Nicole
BALMARY, M. Yves ETIENNE, Mme Catherine
DELALANDE, Adjoints
M. Christopher LENOURY, Mme Evelyne
HORNAERT, Mme Patricia DAUMARIE, Mme Sylvie
GRAFFIN, M. Youssef SAUKRET, Mme Paola
VANEGAS, M. Antoine RICHARD, Mme Marie-
Christine GINESTIERE, M. Denis AIM, Mme Zahia
GASMI, M. Olivier VANBELLE, Mme Marjorie HARDY,
M. Jean-Marie M BELO, Mme Lydie BRIOULT, M.
Raphaël AUBERT, Mme Nathalie CHESNAIS, M. Eric
FAUQUE, Mme Blandine RIPERT, Madame Heïdi
DESEAU, Monsieur Maxence DEMAINE, Mme Lorine
BALIKCI, M. Gabriel SINO, Conseillers municipaux
Absents excusés ayant donné pouvoir :
Mme Léocadie ZINSOU à Mme Marie-Christine
GINESTIERE
Monsieur Pierre FRANSCESCHINA à M. Antoine
RICHARD
Mme Bérénice LIPIEC à M. Gabriel SINO
Absents :
M. David HEDOIRE
Mme Fanny FLAMANT
Secrétaire de séance : Youssef SAUKRET
N° 108/2022 Rapporteur : Eric FAUQUE
OBJET : Tableau des effectifs
Conformément à l’article 313-1 du code général de la fonction publique, il appartient au Conseil Municipal de créer et de supprimer les emplois de la commune.
Commune de VERNONCompte tenu des nécessités des services, il convient de modifier régulièrement le tableau des effectifs pour prendre en compte les évènements suivants : recrutements suite à une offre d’emploi, mouvements du personnel (mutation, retraite, fin de contrat, démission…), mise à jour suite à une nomination par avancement de grade, par promotion interne.
Il est proposé :
6 créations de postes au titre de possibilités de recrutement
10 suppressions de postes au titre de régularisation de grade, de départs à la retraite et de mutation
Vu le code général des collectivités territoriales,
Vu le code général de la fonction publique, notamment son article L 313-1, Vu la Loi n° 83-634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires,
Vu la Loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale,
Vu l'avis du Comité Technique du 05 octobre 2022.
Considérant que cette mise à jour s’avère nécessaire,
Le Conseil Municipal après en avoir délibéré :
ADOPTE les modifications présentées dans le tableau ci-annexé.
Ressources humaines et finances Avis favorable
Délibéré :
Adoptée à l'unanimité
Ainsi délibéré les mêmes jour, mois et an que dessus
Le registre dûment signé
Pour extrait conforme,
Conformément au code de Justice Administrative, le Tribunal Administratif de Rouen peut être saisi par voie de recours formé contre le présent acte pendant un délai de deux mois commençant à courir à compter de la date de sa publication. Dans ce même délai, il peut également faire l’objet d’un recours gracieux adressé à son auteur ; cette démarche prolonge alors le délai de recours contentieux qui peut ensuite être introduit auprès du Tribunal Administratif dans les deux mois suivant la réponse (l’absence de réponse au terme d’un délai de deux mois vaut rejet implicite du recours gracieux).
Commune de VERNONTableau des effectifs CM 14 10 22
Emplois fonctionnels
Effectifs
budgétaires
Effectifs
pourvus
Dont à temps
non-complet
Emplois fonctionnels
Directeur Général des Services 1 0
Filière Administrative
Effectifs
budgétaires
Effectifs
pourvus
Dont à temps
non-complet
Catégorie A
Attaché hors classe 1 1 Attaché principal 1 0 Attaché 8 7 Catégorie B
Rédacteur principal 1ère classe 4 2 Rédacteur principal 2ème classe 2 2 Rédacteur 13 12 Catégorie C
Adjoint administratif principal 1ère classe 8 7 Adjoint administratif principal 2ème classe 12 11 Adjoint administratif 14 12
Filière Technique
Effectifs
budgétaires
Effectifs
pourvus
Dont à temps
non-complet
Catégorie A
Ingénieur 3 2 Catégorie B
Technicien principal 1ère classe 3 2 Technicien principal 2ème classe 3 2 Technicien 5 3 Catégorie C
Agent de maitrise principal 18 17 Agent de maitrise 13 12 Adjoint technique principal 1ère classe 23 21 Adjoint technique principal 2ème classe 52 50 11 Adjoint technique 55 52 16
Filière Animation
Effectifs
budgétaires
Effectifs
Pourvus
Dont à temps
non-complet
Catégorie B
Animateur principal 1ère classe 1 1 Animateur 4 3 Catégorie C
Adjoint d’animation principal 1ère classe 1 0 Adjoint d’animation principal 2ème classe 6 5 Adjoint d’animation 5 4
Commune de VERNON Filière Culturelle
Effectifs
budgétaires
Effectifs
pourvus
Dont à temps
non-complet
Catégorie A
Attaché de conservation du patrimoine 2 2 Catégorie B
Assistant de conservation 2 1 Catégorie C
Adjoint du patrimoine principal 2ème classe 2 2 Adjoint du patrimoine 1 1
Filière Sociale
Effectifs
budgétaires
Effectifs
pourvus
Dont à temps
non-complet
Catégorie A
Conseiller socio-éducatif 1 0 Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle 1 0 Assistant socio-éducatif 2 2 Catégorie C
ATSEM principal de 1ère classe 6 5 1 ATSEM principal de 2ème classe 3 3
Filière Sportive
Effectifs
budgétaires
Effectifs
pourvus
Dont à temps
non-complet
Catégorie B
Educateur APS principal 1ère classe 2 1 Educateur APS principal 2ème classe 2 1
Educateur APS 2 1
Filière Police
Effectifs
budgétaires
Effectifs
pourvus
Dont à temps
non-complet
Catégorie B
Chef de service de Police municipale 4 2 Catégorie C
Brigadier-Chef principal 6 5 Gardien-Brigadier 9 7
Commune de VERNONTableau des effectifs – Détail des mouvements CM 14 10 22
CREATION
Filière administrative
Attaché
Recrutement possible
1 poste Temps complet
Rédacteur principal de 1ère classe
Recrutement possible
1 poste Temps complet
Rédacteur
Recrutement possible
1 poste Temps complet
Filière technique
Ingénieur
Recrutement possible
1 poste Temps complet
Adjoint technique
Recrutement possible
1 poste Temps complet
Filière Police
Brigadier-chef principal
Recrutement possible
1 poste Temps complet
SUPPRESSION
Filière administrative
Adjoint administratif
Régularisation avancement de grade 1 poste Temps complet
Filière Technique
Agent de maitrise principal
Départ mutation / Retraite 2 postes Temps complet
Adjoint technique principal de 1ère classe
Retraite invalidité 1 poste Temps complet
Adjoint technique principal de 2ème classe
Régularisation avancement de grade 3 postes Temps complet Adjoint technique
Régularisation avancement de grade
1 poste Temps non complet
Commune de VERNON Filière Sportive
Educateur des APS principal de 1ère classe
Retraite
1 poste Temps complet
Filière Police
Gardien-brigadier
Départ
1 poste Temps complet
Commune de VERNON