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Acte - 2025 Offre emploi Mediateur sante H F
Document publié le undefined NaN undefined NaN à NaNhNaN par la commune de Banne.
Lien du pdf (Acte - 2025 Offre emploi Mediateur sante H F)
Thèmes du document : Santé, Handicap et inclusivité, Travail et emploi,
4 PAYS £VANS
EN CÉVENNES
La Communauté de Communes Pays des Vans en Cévennes recrute
pour un Contrat à Durée Déterminée d’un an renouvelable
Un(e) médiateur santé (H/F) :
Temps non complet - 17.5 heures
Poste à pourvoir dès que possible
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI
Le médiateur santé intervient dans un objectif de réduction des inégalités sociales et territoriales de santé.
Il accompagne les publics en situation de grande précarité, éloignés du système de santé, afin de renforcer l'accès aux droits, à
la prévention et aux soins.
Il développe des démarches d’aller-vers, pour rencontrer des personnes difficiles à saisir en prenant en compte leurs difficultés
(addictions, santé mentale...) et celles du territoire (isolement, mobilité, éloignement des centres de soins).
Il accompagne les personnes en individuel et met en place des actions collectives.
Il travaille en partenariat avec les acteurs médico-sociaux du territoire en assurant un relais pour orienter ces personnes vers
les services adaptés portés par les acteurs locaux.
Le médiateur santé intervient à deux niveaux :
1. Accompagnement des personnes :
Recevoir les personnes avec ou sans rendez-vous pour des démarches liées à leur santé
Proposer un accompagnement individualisé : accès aux soins et coordination du parcours de santé
Orienter les personnes vers les professionnels ou les services adéquats
Être l’interface entre la personne, le professionnel et l'institution
Aller-vers les personnes éloignées du système : assurer des permanences dans différents lieux
Mettre en place des actions collectives d'éducation à la santé, rechercher la participation des personnes pour
l'élaboration de ces actions (ateliers sur des thématiques définies en fonction des besoins repérés)
2. Partenariat :
Identifier, rencontrer et être identifié par les acteurs du territoire (médicaux, sociaux, professionnels,
bénévoles)
Participer aux instances de coordination de l'accompagnement des personnes
Etablir et rendre compte d’un bilan de ses actions
Evaluer et réadapter ses actions
Activités spécifiques :
Collaborer avec France Services : articulation en interne entre les deux services
Possibilité d'évolution du poste en développant le travail hors-les-murs : visites à domicile, accompagnement
à des rendez-vous médicaux
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- PROFIL DEMANDE
De formation Infirmier(e) Diplômé(e) d’État de préférence, avec une expérience d’au moins 2 ans idéalement
De plus, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et disposez de bonnes capacités rédactionnelles
Enfin, votre rigueur et votre méthodologie ainsi que votre appétence pour le travail en équipe et en transversalité sont
des atouts dans la conduite de vos missions
Connaissances
Connaissance globale du réseau de santé locale
Connaissance du public en situation de précarité
Savoir-faire
Travail en partenariat
Gestion de situations administratives dans le domaine du soin.
Savoir être et attitudes requises
Sens du relationnel, communication, autonomie
Capacité d'écoute, d’empathie et de recul vis-à-vis des situations rencontrées
Adapter sa posture face aux situations
Secret professionnel et devoir de réserve
CONDITIONS D’EXERCICE
Lieux de travail
Permanences dans différents locaux du territoire (collectivités, associations...)
Déplacements départementaux ou régionaux occasionnels
Télétravail occasionnel
CADRE D’EMPLOIS, TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE ET REMUNERATION
Cadre d'emploi des Infirmiers en Soins Généraux (Catégorie A)
Poste à pourvoir en CDD pour une durée d’un an
Temps non complet, 17,50 heures hebdomadaires
Rémunération basée sur grilles indiciaires, CNAS, régime indemnitaire, participation prévoyance
CANDIDATURES
Date limite de candidature : le 16 février 2025
Entretiens à partir du 18 février
Vous pouvez postuler :
** Par mail **
Lettre de motivation (LM) et Curriculum Vitae (CV) à :
MONNE Charlotte - Responsable RH
rh@cdc-vansencevennes.fr
** Sur notre site internet **
https://www.cdc-vansencevennes.fr/offres-demploi-et-recrutement/
** Informations importantes **
La lettre de motivation ne doit pas être écrite dans le corps du mail mais sur un document annexe spécifique
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• Merci de nommer vos fichiers envoyés en indiquant « CV Nom Prénom », « LM Nom Prénom » au format PDF
uniquement
Pour tout renseignement complémentaire, contacter le 04 75 37 41 22
Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions
statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le
décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés
peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.