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Document publié le Mardi 19 septembre 2023 par la commune de Pessac-sur-Dordogne.
Lien du pdf (Conseil Municipal - CM du 19 septembre 2023 validud)
Thèmes du document : Handicap et inclusivité, Logement, Justice et droit,
Département de la
Gironde République Française
COMMUNE DE PESSAC-SUR-DORDOGNE
Nombre de membres
en exercice: 8
Présents : 6
Votants: 7
Séance du 19 septembre 2023
L'an deux mille vingt-trois et le 19 septembre, l'assemblée régulièrement convoquée le 09 septembre 2023, s'est réunie sous la présidence de Monsieur le Maire Bernard DUDON.
Sont présents :
Mme Josiane PLANCHAT,
MM Bernard DUDON, Romain COUAIRON, François GOBERT, Patrick LISSOT, Pascal FAUP-MANDRAT.
Représenté : Mme VANNEAUD donne pouvoir à M.COUAIRON
Excusée : Mme PEYTHIEU
Secrétaire de séance : M. Patrick LISSOT
Le procès-verbal du Conseil Municipal, en date du 20 juin 2023, est approuvé à l’unanimité par l’Assemblée délibérante.
Monsieur le Maire demande à l’Assemblée d’ajouter quatre délibérations à l’ordre du jour : - Décision recrutement d’un contrat d’apprentissage,
- L’attribution du FDAEC en 2023,
- Décision modificative n°2 : Avance fiscale diminuée/ Reprise d'office trop versé taxe d'habitation sur les résidences principales,
- Augmentation tarifs restauration scolaire année 2023-2024,
Le Conseil Municipal accepte l’ajout de ces quatre délibérations.
I/Décision recrutement d’un contrat d’apprentissage
Monsieur le Maire expose :
Vu le Code général de la Fonction publique et notamment son article L 424-1 relatif à l’apprentissage ; Vu le Code du travail et en particulier le chapitre VII du titre II du livre II de la sixième partie (articles L 6227-1 à L 6227-12) ainsi que les articles L 6211-1 et suivants, D 6222-1 et suivants et D 6271-1 à D 6275-5 ; Vu le Code de l’Education Vu la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la Fonction publique territoriale ;
Vu la loi n° 2005-102 du 11 février 2005 modifiée pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées ;
Vu la loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 modifiée pour la liberté de choisir son avenir professionnel ; Vu la loi n° 2021-1900 du 30 décembre 2021 de finances pour 2022 ;
Vu le décret n° 2006-501 du 3 mai 2006 modifié relatif au Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP) ;
1Vu le décret n° 2022-280 du 28 février 2022 relatif aux modalités de versement aux centres de formation des apprentis des frais de formation des apprentis employés par les collectivités territoriales et les établissements publics en relevant par le Centre national de la fonction publique territoriale ;
Vu l’avis favorable du Comité Social Territorial portant sur les conditions générales d’accueil et de formation d’un apprenti en date du 29 août 2023. ;
Considérant que le contrat d’apprentissage est un contrat de droit privé par lequel l’employeur s’engage, outre le versement d’un salaire, à assurer à l’apprenti une formation professionnelle complète, dispensée pour partie en entreprise et pour partie en centre de formation ;
Considérant que l’apprenti s’oblige, en retour, en vue de sa formation, à travailler pour cet employeur, pendant la durée du contrat, et à suivre cette formation ;
Considérant que l’apprentissage permet à des personnes de 16 à 29 ans révolus, aux personnes en situation de handicap, sans limite d’âge, aux personnes inscrites en tant que sportif de haut niveau, sans limite d’âge, aux jeunes de 15 à 16 ans s’ils atteignent l’âge de 15 ans entre la date de début de la formation et le 31 décembre de l’année civile et s’ils ont achevé le premier cycle d’enseignement secondaire, à des personnes jusqu’à 34 ans dans certaines conditions particulières, d’acquérir des connaissances théoriques dans une spécialité et de les mettre en application dans une entreprise ou une administration et que cette formation en alternance est sanctionnée d’un diplôme ou d’un titre professionnel ;
Considérant que la rémunération est versée à l’apprenti en tenant compte de son âge, de son niveau d’études et de son année de formation ;
Considérant qu’un maître d’apprentissage répondant aux exigences de qualification et d’expérience professionnelle en lien avec le diplôme ou le titre professionnel préparé par l’apprenti établies par la règlementation sera nommé au sein du personnel, qu’il disposera, pour exercer sa mission, du temps nécessaire à l’accompagnement de l’apprenti et aux relations avec l’organisme de formation et, s’il est titulaire et qu’il ne bénéficie pas déjà d’une NBI plus intéressante, qu’il bénéficiera d’une NBI de 20 points ;
Considérant que ce dispositif présente un intérêt tant pour la personne accueillie que pour la collectivité ; Considérant qu’il revient à l’assemblée délibérante de délibérer sur la possibilité de recourir au contrat d’apprentissage ;
Considérant le besoin de personnel technique de la collectivité et le coût de ce recrutement pour deux années soit 3159,18€ TTC ;
Après avoir délibéré, le Conseil Municipal à l’unanimité :
*Décide le recours au contrat d’apprentissage ;
*Décide d’autoriser l’autorité territoriale à exécuter toutes les démarches nécessaires au recrutement d’un apprenti conformément ;
*Décide que les crédits nécessaires seront inscrits au budget ;
*Autorise le Maire à signer tout document relatif à ce dispositif et notamment le contrat d’apprentissage ainsi que les conventions conclues avec l’organisme de formation.
II/Fonds départemental d'Aide à l'Equipement des Communes 2023 (F.D.A.E.C)
Monsieur le Maire fait part à son Conseil des modalités d’attribution du Fonds Départemental d’Aide à l'Equipement des Communes (F.D.A.E.C) votées par le Conseil Départemental au cours de l'assemblée plénière du 12 décembre 2022, portant sur le Budget Primitif Départemental 2023.
Après étude de notre dossier, Madame Liliane POIVERT et Monsieur Jacques BREILLAT, Conseillers départementaux, ont attribué à la commune de Pessac-sur-Dordogne une dotation fixée à 13 000€ pour 60 408,94€HT des travaux retenus, soit une subvention de 22%.
Après avoir écouté ces explications, le Conseil Municipal,
DECIDE, à l'unanimité, de :
*Demander au Conseil Départemental de lui attribuer au titre du FDAEC 2023 la somme ci-dessus mentionnée, pour réaliser en 2023 les opérations suivantes :
2 Les travaux de remaniement de la toiture du Foyer Communal, l’achat d’une ponceuse et d’un sécateur.