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unknown - Métropole - Grand Nancy - Retrospective EFAN 2019
unknown - Métropole - Grand Nancy - B. Grandmougin
unknown - Métropole - Grand Nancy - Business Meeting
Document publié le Dimanche 1 janvier 2023
Lien du pdf (unknown - Métropole - Grand Nancy - Business Meeting)
Thèmes du document : Industrie, Investissement et développement économique, Travail et emploi,
Les entretiens
FRANCO-ALLEMANDS
de Nancy Coorganisés par : métropole GranNancy
Et avec le concours actif de :
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Nancy, LU. 42 Gr Out 2 Baden-Württemberg Karlsruhe
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Nancy Sud Lorraine
Les entretiens
FRANCO-ALLEMANDS
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Coorganisés par :
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Et avec le concours actif de :
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KEYNOTE
#EFAN2023Témoignage sur les différences de culture du
management entre la France et l’Allemagne
Laurent GUIGUEN
-
Directeur du Développement Business en Europe du Nord et de l'Est
Petit Forestierg na LA!
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PETIT FORESTIER
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DU COMMERCE PETIT FORESTIER
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EFAN - Nancy
Laurent GUIGUEN 28/03/2023LA re QE NÉE ”) 7] | A
« Agir ensemble pour l’alimentation et
la santé des Hommes
en simplifiant chaque jour la gestion
du froid. »
“ Agir ensemble
pour le Franco-Allemand. ”$ : 1) / À
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Sommaire
01
Le Groupe PETIT FORESTIER
02
Les CCE Allemagne et le programme VIE
03
Le programme « Ambassadeurs TEAM France EXPORT »
04
Témoignage sur les différences de culture du management entre la
France et l’Allemagne…Petit Forestier
en quelques chiffres
///4 PETIT aus TIER
Toutes les données contenues dans ce document sont strictement confidentielles . © Tous droits réservés - 2021
01 -
5 000 collaborateurs dans 20 pays
70 000 véhicules frigorifiques
50 000 meubles frigorifiques
5 000 containers frigorifiques
330 sites dans le monde
+15 000 clients
CA 2022 : 940 millions d’Euros
Focus Allemagne : 50 collaborateurs, 850
véhicules et CA ‘22 = 15 millions d’EurosL Service Petit Forestier
Assistance 24h/24
Assistance 24 heures sur 24,
7 jours sur 7, 365 jours par an.
Mise à disposition d’un véhicule de
remplacement en cas d'’immobilisation.
Entretien
Entretien du groupe frigorifique,
du véhicule, et de ses équipements.
Fournitures
Fourniture des pneumatiques,
des fluides et des lubrifiants.
Contrôles
Réalisation des contrôles obligatoires
et préventifs pour le véhicule et
ses équipements.
Réparation
Réparations sur la carrosserie,
la tôlerie et la peinture, ainsi que
les réparations mécaniques,
effectuées dans nos ateliers.
Assurance et suivi administratif
Prise en charge intégrale des procédures
NOUS INTERVENONS
administratives : taxe à l’essieu, certificats
d'agrément, gestion des procès verbaux
et des dossiers de recours, assurance
du véhicule avec franchise et gestion des sinistres.
Personnalisation
Personnalisation de votre véhicule
à vos couleurs.
+ Assistance 24h/24
Délai moyen d'arrivée constaté
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02 Les CCE Allemagne et le programme VIE
- 100 CCE en Allemagne
- 7 sections
- Club VIE : https://www.clubvie.fr/fr/
- 850 VIE’s employés en Allemagne en ce moment avec l’objectif de monter à 1000 cette année !
- 250 VIE’s ne sont pas de nationalité française, mais originaires de l’UE.
- A ce jour +350 missions sont à pourvoir en Allemagne !- Chiffres cles
2 53Ambassadeurs en 2022, 200 prévus en 2024
2» J3régions et 4 départements d'Outre-Mer représentés
2 10/11/2022 : date de lancement du programme
Le A
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PETIT COR V2
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03 Le programme Ambassadeur TEAM France EXPORT
« Prescripteur et porte-parole de la Team France Export
en témoignant de mon expérience. »
https://www.teamfrance-
export.fr/= 044 Sd = = — = _
W1/ 1 4 TU T FORESTIER Loueur de Froid
Toutes les données contenues dans ce document sont strictement confidentielles . © Tous droits réservés - 2021
04 Témoignage sur les différences de culture du management
entre la France et l’Allemagne
« Quelle est votre plus-value sur le
marché allemand ? »= 044 Sd = = — = _
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04 Témoignage sur les différences de culture du management
entre la France et l’Allemagne
« Venez-voir vous-même !
On vous attend »
« Los … »044 Sd
W1/ 1 4 TU T FORESTIER Loueur de Froid
Toutes les données contenues dans ce document sont strictement confidentielles . © Tous droits réservés - 2021
04 Témoignage sur les différences de culture du management
entre la France et l’Allemagne
« Le dirigeant est le moteur de la conquête.
Il doit fédérer toute son équipe autour du projet
et rester impliqué dans la durée ! »= 044 Sd = = — = _
W1/ 1 4 TU T FORESTIER Loueur de Froid
Toutes les données contenues dans ce document sont strictement confidentielles . © Tous droits réservés - 2021
04 Témoignage sur les différences de culture du management
entre la France et l’Allemagne
« Ayez une vision et une action à long terme et
soyez constants et résiliants ! »= 044 Sd = = — = _
— e = = 0 — —… = PU
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04 Témoignage sur les différences de culture du management
entre la France et l’Allemagne
« Fléxibilité ou Chaos ?»= 044 Sd = = — = _
W1/ 1 4 TU T FORESTIER Loueur de Froid
Toutes les données contenues dans ce document sont strictement confidentielles . © Tous droits réservés - 2021
04 Témoignage sur les différences de culture du management
entre la France et l’Allemagne
« Ne sur-promettez pas ! »Wann 2 |] Wo 2
Wer 2 Was 2
Z
Warum 2 @ Lo Wie 2
///4 PETIT FORESTIER
Toutes les données contenues dans ce document sont strictement confidentielles . © Tous droits réservés - 2021
Vos Questions ?LA Le VU LA Rue re 1/51 BUSINESSFRANCE : à rene LL 1/1 Toutes les données contenues dans ce document sont strictement confidentielles . © Tous droits réservés - 2021
A bientôt en Allemagne !Agence de développement économique
Nancy Sud Lorraine
Les entretiens
FRANCO-ALLEMANDS
de Nancy
IN V | = Q — V LES CONSEILLERS DU COMMERCE EXTÉRIEUR DE LA FRANCE
BUSINESS MEETING
#EFAN2023WORLD TRADE CENTER"
Le continent africain :
L’AFRIQUE SUBSAHARIENNE
Relais de croissance pour l’Europe,
couple Franco-Allemand
EFAN NANCY 2023 – 28 mars 2023LOrr'U2 Agence de développement économique Nancy Sud Lorraine
Bruno ROTH
-
Chef d’entreprise
Consul Honoraire de la
Côte d’Ivoire à Nancy
BUSINESS MEETING
Conquérir ensemble les marchés extérieurs
Evelyne PELLÉ
-
Chargée de mission transfrontalier
World Trend Center MetzWORLD TRADE CENTER”
’ METZ-SAARBRUCKEN
WORLD TRADE CENTERS } ASSOCIATION
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Membre d’un
réseau mondialCU WORLD TRADE CENTER
Landeshauptstadt
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L'AGENCE
Partenaires historiquesMETZWORLD TRADE CENTER"
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Salon international des Technolelog ST AS tie 1E 2 Los la Communication dédié à l'Afrique FX mt”
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Délégation
Économique
au SITIC
2022 ,
AbidjanLà d WORLD TRADE CENTER WW METZ-SAARBRÜCKEN
Mission
Économique au
SITIC- Abidjan
2022
Pourquoi la Côte d’ivoire ?
- 1ère économie d’Afrique francophone
- Taux de croissance quasi-ininterrompus
- Environnement des affaires favorable
- Infrastructures de qualitéLà d WORLD TRADE CENTER WW METZ-SAARBRÜCKEN
Mission
Économique au
SITIC- Abidjan
2022
Points forts de la Délégation transfrontalière :
- Participation d’entreprises françaises et
allemandes
- Accompagnement « linguistique et
culturel » dans un environnement peut-être
inconnu de certaines TPE et PME
Complémentarités des savoir-faire allemand
et français pour démarcher. Les _ _— ]
DORE dE em +
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Collaboration
WTC AbidjanLà d WORLD TRADE CENTER WW METZ-SAARBRÜCKEN
Collaboration
WTC Abidjan
Stakeholder du WTC Abidjan : CGECI
= Porte d’entrée directe vers le tissu
économique ivoirien
WTC Abidjan = facilitateur pour
découvrir et tester le marché ivoirien
Prestations: bureau de passage, veille
économique, mise en relation,
recherche de partenairesLà d WORLD TRADE CENTER WW METZ-SAARBRÜCKEN
Collaboration
WTC Abidjan
Actions communes
- Webinaires de sensibilisation
L’environnement des affaires en Côte
d’Ivoire - les besoins de l’économie , de
formation - les secteurs porteurs etc
- Missions économiques :
salons du Numérique, de la Santé ,
de l’eau, de l’agriculture ….WORLD TRADE CENTER"
} METZ-SAARBRÜCKEN
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Contacts:
Patricia MOINARD, Directrice
+ 33 (0) 387162145
Evelyne PELLÉ, Chargée de Mission International
+ 33 (0)6 35 52 83 01
World Trade Center Metz-
Saarbrücken
2 Place d'Armes
57000 Metz
France
contact@wtc-ms.com
www.wtc-ms.comLe continent africain :
Le Projet de
Volontariat International en Entreprise
partagé.
EFAN NANCY 2023 – 28 mars 2023LOrr'U2 Agence de développement économique Nancy Sud Lorraine
Bruno ROTH -
Chef d’entreprise
Président
Comité Lorraine des Conseillers du Commerce
Extérieur de la France
BUSINESS MEETING
Les VIE partagésLE VOLONTARIAT INTERNATIONAL EN CHIFFRES
9 858
V.LE en poste
+ de 2500
Offres
LE V.I.E : TRAVAILLER À L’ÉTRANGER SANS STRESSER
Le Volontariat international en Entreprise vous permet de réaliser une mission professionnelle de 6 à 24 mois à l’étranger en toute sécurité. Vous êtes sous la protection de l’Ambassade de France et encadré par Business France pendant toute votre mission V.I.E. Du coup, c’est rassurant pour vous, vos proches et votre employeur !
L'opportunité de vous former à l'international, la chance de rencontrer de nouvelles cultures, des perspectives d'emploi à la clé… Qui dit droits dit devoirs ! N'oubliez pas de respecter le cadre qui vous est fixé avant tout pour vous protéger.
LES CONDITIONS POUR EFFECTUER UNE MISSION V.I.E
Pour devenir Volontaire International en Entreprise, assurez-vous de remplir les conditions suivantes : - Avoir au moins 18 ans et pas encore fêté votre 29ème anniversaire : vous devez avoir 28 ans au moment de votre départ en mission, sachant qu’un démarrage de contrat V.I.E se fait toujours le 1er de chaque mois.
- Être de nationalité française ou ressortissant d'un pays de l'Espace Economique Européen. - Si vous êtes de nationalité ou de double nationalité française, être en règle vis à vis des obligations de service national de la France (Numéro Identifiant Défense).
- Avoir un casier judiciaire vierge.
- Pouvoir vous consacrer à 100% à la mission : pas de travail à temps partiel, d’entrepreneuriat, d’études ou d’activité rémunératrice possibles en parallèle de votre V.I.E.
- Accepter la lettre d’engagement que vous signez avec Business France et qui fixe vos droits et vos devoirs dans le cadre de la mission.GRAND-EST
CC. CONSEILLERS DU COMMERCE
EXTERIEUR DE LA FRANCE
Les atouts du VIE
⚫ Permet à de jeunes diplômés de s’engager dans la vie active et de réussir une première expérience professionnelle à l’international
⚫ Est un tremplin pour accéder à l’emploi et un accélérateur de carrière à l’international
⚫ Est une garantie pour le recruteur ( après le VIE) d’avoir un candidat autonome, responsable
⚫ Ouvert à tous , pas uniquement les diplômés bac+5LES CONSEILLERS DU COMMERCE
EXTERIEUR DE LA FRANCE
• Le VIE à temps partagé
⚫ Mutualiser une solution RH entre 2 entreprises non concurrentes et complémentaires
⚫ Le VIE travaille pour plusieurs structures mais cela compte pour une seule mission
⚫ Les entreprises se partagent entre elles les coûts et se mettent d’accord sur l’organisation de votre temps. => limite les risques
⚫Le VIE à temps partagé se limite à 1 seul pays et 3 entreprises maximumLES CONSEILLERS DU COMMERCE
EXTERIEUR DE LA FRANCE
• Le VIE à temps partagé
Trouver une structure indépendante pour porter le VIE partagé
( EFE, Comité CCEF, Régions …?). Cette structure :
⚫ Prépare le dossier d’agrément
⚫ S’occupe de l’offre et de la sélection des candidats
⚫ Permet un partage du temps équitable
⚫ Assiste les entreprises dans le suivi opérationnel de la mission
⚫ Chèque V.I.E. ?
⚫ Coût d’une telle solution ?Les entretiens
FRANCO-ALLEMANDS
de Nancy Coorganisés par : métropole GranNancy
Et avec le concours actif de :
O
Nancy, LU. 42 Gr Out 2 Baden-Württemberg Karlsruhe
»- SCALEN SciencesPo Lorr'U2 : ES EUROPE AgroParisTech Æ REV eut coins CAMPUS DE NANCY t DIRECT
Rendez-vous en
2024 !
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