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unknown - Communauté de communes - Briançonnais - annexe 2017 59 personnel modification tableau emplois creation trois emplois non permanents transformation poste permanent temps complet atea4a98
Document publié le Dimanche 1 janvier 2017
Lien du pdf (unknown - Communauté de communes - Briançonnais - annexe 2017 59 personnel modification tableau emplois creation trois emplois non permanents transformation poste permanent temps complet atea4a98)
Thèmes du document : Jeunesse, Éducation, Travail et emploi,
GRADE/CADRE D'EMPLOIS avant le 27/06/2017 après le 27/06/2017 OBSERVATIONS
FILIERE ADMINISTRATIVE
Directeur Général des Services 20-40.000 HTS 1 1
DGAS des EPCI 20-40,000 HTS 1 1
Attaché hors classe 0 0
Attaché principal 0 0
Attaché 7 8 Création d'un poste d'attaché
Emploi de catégorie A 2 1 Suppression d'un emploi de catégorie A de la filière administrative
Rédacteur principal de 1ère classe 1 1
Rédacteur principal de 2ème classe 2 2
Rédacteur 3 3
Emploi de catégorie B 1 1
Adjoint administratif principal de 1ère classe -
échelle C3 1 1
Adjoint administratif principal de 2ème classe -
échelle C2 6 6
Adjoint administratif - échelle C1 6 6
FILIERE TECHNIQUE
Ingénieur hors classe 0 0
Ingénieur principal 3 3
Technicien principal de 1ère classe 2 2
Technicien principal de 2ème classe 1 1
Technicien territorial 4 4
Agent de maîtrise 3 3
Adjoint technique principal de 1ère classe - échelle
C3 0 11 Création de 11 emplois d'adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe - échelle
C2 3 3
Adjoint technique 32 32
Emploi de catégorie C - Véolia 12 1 Suppression de 11 emplois de catégorie C de la filière technique
FILIERE CULTURELLE
Professeur d'enseignement artistique hors classe 5 5
Professeur d'ens. artistique de classe normale 2 2
Assistant EA principal de 1ère classe 12 12 Transformation d'un temps non complet qui passe de 14/20ème à 16,5ème heures
hebdomadaires
Assistant EA principal de 2ème classe 3 3 Assistant enseignement artistique 1 1 FILIERE MEDICO-SOCIALE
Conseiller socio-éducatif 0 0 Assistant socio-éducatif 3 3 Moniteur-Educateur 0 0 Educateur principal de jeunes enfants 2 2 Educateur de jeunes enfants 3 3
ATSEM principal de 2ème classe - échelle C2 1 1
Agent social principal de 2ème classe - échelle C2 2 2
Agent social 6 6
Puéricultrice hors classe 1 1
Puéricultrice de classe supérieure 0 0
Puéricultrice de classe normale 1 1
Infirmier en soins généraux de classe supérieure 0 0
Infirmier en soins généraux de classe normale 2 2
Auxiliaire de puériculture ppale de 1ère classe -
échelle C3 1 1
Auxiliaire de puériculture ppale de 2ème classe -
échelle C2 20 20
FILIERE ANIMATION
Adjoint d'animation de 1ère classe 0 0
Adjoint d'animation 2 2
Total nombre de postes 161 161
GRADE/CADRE D'EMPLOIS avant le 27/06/2017 après le 27/06/2017 OBSERVATIONS
Adjoint technique 6 8
Campagnols + création de deux postes d'agent technqiue
(équipiers de collecte en renfort pour le Tour de France)
Adjoint administratif C1 0 1 création agent adm redevance spéciale service déchets
CONTRATS AIDES
CUI-CAE ou Emploi d'avenir : agent administratif
redevance spéciale 1 0 suppression poste agent admnistratif redevance spéciale suite à
la suspension du dispositi emploi avenir
CUI-CAE ou Emploi d'avenir: agent technique
polyvalent OM 1 1
Total nombre de postes 8 10
EMPLOIS PERMANENTS
EMPLOIS NON PERMANENTS
Ingénieur 3 3