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Acte - RECRUTEMENT Directeur des services a la population
Document publié le Jeudi 1 janvier 2026 par la commune de Crégy-lès-Meaux.
Lien du pdf (Acte - RECRUTEMENT Directeur des services a la population)
Thèmes du document : Consommateurs, Humanitaire, Inégalités sociales,
Directeur des Services à la Population (H/F)
Titulaire ou Contractuel
Cadre emploi Attachés Territoriaux
Crégy-lès-Meaux, commune de Seine-et-Marne de près de 5 500 habitants et
membre de la Communauté d’Agglomération du Pays de Meaux, se situe à 45 minutes de
Paris, à 15 minutes du parc Disneyland, et à seulement 5 minutes de Meaux et de sa gare
SNCF.
En agglomération de Meaux, la commune de Crégy-lès-Meaux profite des avantages
urbains tout en conservant un caractère rural. L’objectif de la nouvelle équipe municipale
est de dynamiser son territoire et de développer son attractivité par des projets
d’envergure.
Ses équipes, composées de 70 agents, mettent en œuvre la politique de la nouvelle équipe municipale, qui
souhaite apporter aux 5 500 habitants de la commune un service public de qualité, flexible, reposant sur des
valeurs fondamentales partagées par ses agents.
Dans le cadre de la mise en place de la nouvelle équipe municipale, porteuse d’ambition renouvelées au service des habitants, la ville de Crégy-Lès-Meaux, attractive, un cadre de vie de qualité avec son environnement verdoyant, se situant à 5 minutes de Meaux, engage une dynamique de transformation de son organisation afin de renforcer la qualité et la proximité des services rendus à la population. Pour accompagner cette évolution structurante, la collectivité recrute son/sa directeur/trice de pole service à la Population.
Activités principales :
Direction du pôle
- Elaborer et suivre l’exécution budgétaire du pôle
- Conseiller et accompagner les élu(e)s et le DGS dans la définition des objectifs en lien avec le pôle
des services à la population
- Elaborer des tableaux de suivi du pôle population
- Superviser et animer les services du pôle (Enfance, Etat-Civil, CCAS Santé Solidarités)
- Organiser l’accueil et l’information au public
- Préparer les différentes commissions
- Superviser l’organisation des différentes élections
- Organiser et coordonner le recensement de la population
- Assurer la veille juridique Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de relation à la population
- Impulser et piloter les projets de service avec le DGS
- Superviser la mise en œuvre des projets
- Développer les outils facilitateurs et sécurisants de suivi (dématérialisation de la relation à la population…)
- Développer une culture de la qualité de service et de la satisfaction des usagers - Impulser et piloter le développement de l’offre social
- Optimiser le fonctionnement, le contrôle et l’efficience des services - Optimiser la qualité et développer l’offre de service en lien avec les besoins du territoire.
Sécurité et prévention des risques
- Veille au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention (assistant de prévention à déterminer)
▪ Maîtrise du code civil et les procédures
administratives associées
▪ Le Management, encadrement des
services (18 personnes) ;
▪ Techniques de conduite d’opérations et
de projets ;
▪ La maîtrise du fonctionnement des
collectivités locales ;
recevant du public ;
▪ Bonne connaissance des règles
d’hygiène et de sécurité au travail ;
▪ Connaissance des principes de la
comptabilité publique ;
▪ Maîtrise des outils informatiques
▪ Sens de l’organisation ;
▪ Qualités relationnelles et d’écoute ;
▪ Qualité managériale,
▪ Rigueur méthode ;
▪ Esprit d’analyse et de synthèse ;
▪ Sens du service public ;
▪ Réactivité, disponibilité et prise
d’initiative ;
▪ Autonomie et sens des responsabilités
▪ Polyvalence.
Poste à pourvoir rapidement. Ouvert aux Titulaires et non titulaires Candidature à déposer sur le site : emploi-territorial.fr uniquement
Profil souhaité Conditions d’exercice
- Expérience souhaitée dans un
environnement similaire de 3 ans
minimum - Temps complet
- Travail sur 4.5 jours
- 6 ARTT
- Rémunération grille statutaire + Régime
indemnitaire lié au poste
- CNAS
- Participation Mutuelle et Prévoyance
- Voiture de service
Savoir et savoir-faire Savoir-être