Conseil Municipal - 2025 03 04 MAVILLE 300 tribunes

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Conseil Municipal - 2025 03 04 MAVILLE 300 tribunes Document publié le undefined NaN undefined NaN à NaNhNaN par la commune de Cergy. Lien du pdf (Conseil Municipal - 2025 03 04 MAVILLE 300 tribunes)Thèmes du document : Handicap et inclusivité, Fiscalité, Transports, 16 CERGY MA VILLE #300 — MARS 2025 EXPRESSIONS

Le groupe socialistes et apparentés.

LE GROUPE « SOCIALISTES ET APPARENTÉS » LE GROUPE « EUROPE ÉCOLOGIE LES VERTS ET GÉNÉRATION.S »

Françoise COURTIN, Gilles COUPET et Virginie GONZALES.

LE GROUPE « PARTI COMMUNISTE »

Claire BEUGNOT, Régis LITZELLMANN,

Céline BEN ABDELKADER, Adrien JAQUOT,

Cindy SAINT-VILLE-LEPLÉ-CHENIÈRE, Tu LE TRUNG.

LE GROUPE « DEMO : DÉMOCRATES À CERGY-PONTOISE »

Armand PAYET, Edwige AHILE, Alexandre PUEYO,

Emmanuelle GUEGUEN, Mohamed-Lamine TRAORE,

Laurence HOLLIGER, Mohammed BERHIL,

Gaëlle DUIGOU, Didier AREIAS, Abla ROUMI.

Contact : armand.payet@gmail.com

LE GROUPE « UNIS POUR QUE CERGY PROTÈGE,

RESPIRE, ÉLÈVE »

L a Prestation de compensation du handicap (PCH) est une aide financière destinée à couvrir les dépenses liées à la perte d’autonomie des per- sonnes en situation de handicap. Elle est attribuée par les départements, son montant varie en fonction des

besoins de la personne et du mode d’accompagnement

choisi. Fin décembre, le conseil départemental du Val-

d’Oise a brutalement décidé de réduire de plus de 30 %

le tarif de la PCH versé aux particuliers employeurs. Un

simple courrier, envoyé le 23 décembre, a informé les

bénéficiaires que la baisse s’appliquerait dès le 1er jan-

vier. Désormais, le remboursement du salaire est fixé

à 18,96 € par heure, couvrant le salaire net, les congés

payés, les frais de transport et les charges sociales.

Jusqu’alors, le département prenait en charge les coti-

sations patronales, ce qui permettait aux auxiliaires de

vie d’être mieux rémunérés. Avec ce revirement, les

bénéficiaires doivent assumer un reste à charge impor-

tant, parfois plusieurs milliers d’euros par mois. Face

à cette situation, plusieurs solutions s’offrent aux par-

ticuliers employeurs : payer eux-mêmes la différence,

réduire le salaire de leurs auxiliaires ou les licencier…

Certains pourraient aussi être contraints de diminuer le

nombre d’heures d’assistance, une option difficilement

envisageable pour ceux nécessitant une aide perma-

nente. Dans un contexte budgétaire, certes contraint,

le département aurait sans doute pu trouver d’autres

options. Cette décision met en grande difficulté les

bénéficiaires de la PCH et risque de fragiliser l’accom-

pagnement des personnes en situation de handicap. •

N ous dédions cette tribune à Jacqueline Lorthiois, disparue trop tôt. Cergyssoise de la première heure, urbaniste spécialiste de l’emploi, elle contestait l’utilité des énormes infrastructures telles le Grand Paris Express dont le dérapage de

84 milliards a été épinglé par la Cour des comptes.

En France, les agglomérations ont la maîtrise de

leur réseau de transport… sauf en Île-de-France où

IDFM, présidée par Mme Pécresse, gère les trans-

ports publics. Si ce système assure leur cohérence au

niveau régional, il fait perdre aux agglomérations la

gestion de leur réseau de bus au plus près de l’inté-

rêt de leurs habitant.e.s. Ainsi, pour financer l’inutile

ligne 17 Nord (et son emblématique gare de Gonesse

en plein champ), a-t-il fallu couper drastiquement

dans les budgets de transport et les élus qui ont

soutenu ce projet portent une part de responsabi-

lité dans la désorganisation actuelle de notre réseau

de bus. L’enquête publique sur le Plan des mobilités

en Île-de-France est ouverte jusqu’au 31 mars sur

www.registre-numerique.fr/pdmif2030 : contribuons-

y massivement pour réclamer la maîtrise par les

agglomérations de leur réseau de bus, pour prio-

riser les lignes de tram vraiment utiles (comme le

T 13 qui pourrait relier directement Cergy à Poissy,

Saint-Quentin-en-Yvelines et Versailles) et surtout,

pour un financement à la hauteur du bénéfice social

et environnemental des transports en commun. •

C ’est par un courrier reçu le 24 décembre que les personnes en situation de handicap ont appris la baisse drastique, à hauteur de 6,20€ par heure, de la Prestation de compensation du handicap (PCH) délivrée par le département.

Cette baisse va avoir des conséquences dramatiques

pour des personnes atteintes de handicap, actant

leur isolement à domicile pour certaines. La plupart

d’entre elles ne seront pas en mesure d’assumer ce

désengagement important de la part du départe-

ment. Nous savons que le projet de loi de finances

du gouvernement met à mal les budgets des collec-

tivités. Notre mairie, comme d’autres, en subit les

conséquences et nous amène à des équilibres com-

pliqués. Il n’en reste pas moins que pour assumer

ces contraintes imposées par les gouvernements

successifs, le pouvoir politique qui dirige le dépar-

tement doit faire des choix. Celui de pénaliser des

populations déjà largement fragilisées interroge donc

fortement. Déjà, un grand nombre d’associations qui

s’occupe de ces problématiques sur notre territoire

ont interpellé le conseil départemental contre ce

choix douloureux. Nous leur apportons notre soutien

dans cette démarche, tout comme les conseillers

départementaux de gauche qui se sont opposés à

cette décision. •

L e 8 mars est la Journée internationale des droits des femmes. La ville de Cergy y participe avec engagement en proposant des actions sur tout le mois de mars : ateliers d’écriture, séances sportives et de krav maga, marche des femmes, spectacles,

échanges. Ces actions, à retrouver sur le flyer dédié

et sur www.cergy.fr/8mars, sont construites avec les

associations et les partenaires et destinées à tous.

La promotion de l’égalité entre les femmes et les

hommes, les filles et les garçons se construit au quo-

tidien et tout au long de l’année et ce, dès le plus jeune

âge. Le Projet éducatif de territoire (PEDT) en fait un

axe fort pour éveiller les enfants, les animateurs et

les parents à ouvrir les voies de réussite de chacun-

e au-delà des rôles qui leurs sont parfois attribués

(métiers/ actions/ sports…). La lutte contre les stéréo-

types et l’éducation doivent permettre aux femmes et

aux filles de vivre leurs désirs en étant respectées et

accompagnées. Cette journée est internationale. Nous

n’oublions pas nos sœurs, ailleurs dans le monde, qui

sont sous le joug des hommes et voient leurs libertés

restreintes : vêtements et déplacements contrôlés,

études interdites, pas le droit de chanter ou d’être

dans une pièce avec une fenêtre donnant sur la rue,

finissant quasiment emmurées vivantes. Le retour

en arrière est parfois rapide et notre vigilance doit

être aiguisée pour défendre cette égalité femmes-

hommes, à Cergy et ailleurs. •

E n février, les élus étaient appelés à s’exprimer sur les orientations budgétaires pour la com- mune. Nous avons rappelé que depuis la sup- pression de la taxe d’habitation démarrée en 2018, le financement des services publics pour l’ensemble

des habitants ne repose plus que sur une poignée de

contribuables assujettis à l’impôt foncier. Personne

n’a oublié que la pression fiscale sur ces contri-

buables n’a fait que se renforcer avec la décision du

maire d’augmenter les impôts de la commune et de

l’agglomération en 2023. Pour quoi faire ? L’image

de la ville s’est-elle améliorée ? Le cadre de vie est-

il mieux préservé ? Les Cergyssois sont-ils mieux

protégés ? Nos groupes scolaires sont-ils tous mieux

isolés et réhabilités ? En 2022, le maire avait promis

que 120 M€ seraient investis sur six ans. En 2025,

nous en serons très loin. Il promet encore qu’en 2025,

28,50 M€ seront investis à Cergy. C’est un mensonge

qu’il a admis en conseil municipal : au mieux 22 M€

seront engagés, sur des projets qui auraient dû être

réalisés en début de mandat. Au fond, malgré les

effets d’annonce, le constat n’a pas changé depuis

le début du mandat : l’équipe municipale manque de

souffle, répète ses rengaines mais ne convainc plus

grand monde. Vous êtes nombreux à nous dire que

vous ne croyez plus à ces mirages. •

Un mois pour l’égalité femmes-

hommes à Cergy, et plus…

Le mirage

de l’investissement

Cécile ESCOBAR, Dominique LEFEBVRE, Brice MICHAUD.

Groupe « AVEC VOUS », membre de la majorité municipale

LE GROUPE « AVEC VOUS »

Pas sans égales

L e rapport sur la situation comparée en matière d’égalité entre les femmes et les hommes présenté au conseil municipal du 13 février (à retrouver sur le site de la ville) démontre que des poli- tiques publiques volontaristes façonnent un territoire

et font avancer les droits. Cergy est historiquement

proactive et la détermination ne faiblit vraiment pas.

Les politiques publiques de Cergy étant souvent un

modèle pour les autres territoires, nous avons donc

des responsabilités. Heureusement, notre tissu asso-

ciatif reste qualifié et mobilisé au sein du « comité

égalité » malgré les difficultés que vivent les asso-

ciations d’éducation populaire qui font le lien social,

soutiennent les filles, les femmes et hommes dans

leur accès à l’information et à la défense de leurs

droits. Les crises ou bien la « mutation de la société »

vont imposer de renforcer ces actions : « les femmes

plus progressistes, des hommes plus conservateurs »

chez les jeunes ! Le Haut conseil à l’égalité entre les

femmes et les hommes évoque fin janvier dans un

rapport alarmant la mise en évidence d’un conser-

vatisme social croissant chez les jeunes hommes

et un progressisme social croissant chez les jeunes

femmes sur ces questions d’égalité femmes-hommes

ou LGBTQIA + phobies. 94 % des jeunes femmes esti-

ment qu’il est « plus difficile d’être une femme qu’un

homme dans la société actuelle », soit 26 points de plus

que chez les jeunes hommes. Et bien d’autres infor-

mations. À lire à l’approche du 8 mars. •

Bus à Cergy : emparons-nous

de l’enquête publique du Plan

des mobilités

Un cadeau de noël amer

pour les personnes en

situation de handicap

Le département

réduit la PCH

David AGRECH, Elina CORVIN, Marc DENIS,

Sophie ERARD-PEYR, Maxime KAYADJANIAN