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Déliberation - Delib 17 25032024
Déliberation - Delib 20 25032024
Déliberation - Delib 19 25032024
Document publié le Lundi 25 mars 2024 par la commune de Montmélian.
Lien du pdf (Déliberation - Delib 19 25032024)
Thèmes du document : Institutions publiques, Justice et droit, Sécurité publique,
JG/AC
VILLE DE MONTMELIAN
(SAVOIE)
DELIBERATION DU CONSEIL MUNICIPAL
SEANCE DU 25 MARS 2024
Le Conseil Municipal de Montmélian légalement convoqué le 12 mars 2024, s’est réuni à la Mairie, en séance publique, le LUNDI 25 MARS 2024 à 19h30, sous la présidence de Madame Béatrice SANTAIS, Maire.
ETAIENTS PRESENTS : MM. les Conseillers Municipaux en exercice.
4 - SANTAIS Béatrice 15 — GOLEC Philippe 22 - MARANDET Yannick
2 - Yves PAVILLET 9 - MUNIER Yannick 16 — CROZET Irène 23 — NOUAIS Jérôme
3 - VITTON-MEA Emilie 10 - FAVRE Michelle 17 - ROCHER Lakshmi (Arrivée en cours de séance) 24-
4 - BUISSON André 11 - BRUNET Didier 18 - DURET Stéphanie 25 - FETTAH Mohamed
5 - CONAND Anne 12 - COMPOIS Sylvie 49 - CHEVROT Vincent 26 - CEFALU Alexia
6 - FAUCONET David 13 - CORTADE Thierry 20 — HAND Fabrice
7 - PIAGET Chantal 14 - PITTNER Franck 21 - BRUAND Thierry
Excusés: Brigitte GRANDCHAMPS, Philippe GOLEC (pouvoir à Jérôme NOUAIS), Alexia
CEFALU (pouvoir à Michelle FAVRE).
SECRETAIRE DE SEANCE : Jérôme NOUAIS
N° 25-03-2024/19
| APPROBATION DU TABLEAU DES EMPLOIS
Rapporteur : Béatrice SANTAIS
Vu le Code général des collectivités territoriales, notamment les articles L.2313-1 et R.2313-
3,
Vu la loi n° 82-213 du 2 mars 1982 modifiée relative aux droits et libertés des communes, des
départements et des régions, notamment son article 1,
Vu les décrets portant statuts particuliers des cadres d'emplois,
Considérant le besoin de la collectivité territoriale de disposer d’un tableau des effectifs des emplois permanents à jour.
Aux termes de l’article L.313-1 du Code général de la fonction publique, les emplois de chaque collectivité ou établissement sont créés par l'assemblée délibérante qui détermine ainsi l'effectif des emplois à temps complet et temps non complet nécessaire au fonctionnement des services.
Par ailleurs, les articles L.2313-1 et R.2313-3 du Code général des collectivités territoriales (CGCT) imposent la tenue d'un «état du personnel » dont le contenu est encadré par
Délibération n°19/24 du Conseil Municipal du 25.03.2024 — Approbation du tableau des emplois
Accusé de réception en préfecture
073-217301712-20240329-205032024-19-DE
Date de télétransmission : 29/03/2024
Date de réception préfecture : 29/03/2024 ere uvuvrr vuuysaule 6 comptable M 57 et l'obligation de le joindre en annexe au budget imiti e administratif.
Enfin, le Conseil Municipal adopte tout au long de l'année des délibérations de création, modification ou suppression d'emplois qui modifient le tableau des effectifs des emplois permanents.
Dans ces conditions et pour des raisons de transparence et de saine prévision budgétaire, il est indispensable de disposer d’un tableau reprenant l'ensemble des emplois permanents à l'adoption du budget primitif.
Le Conseil municipal après en avoir délibéré, à l'unanimité :
> APPROUVE le tableau des emplois au 1° janvier 2024 annexé.
AINSI DELIBERE LES JOUR
MOIS ET AN QUE DESSUS
Le Secrétaire de séance Le Maire
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Jérôme NOUAIS d DR LR 7,\Béatrice SANTAIS
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Délibération n°19/24 du Conseil Municipal du 25.03.2024 — Approbation du tableau des emplois
Accusé de réception en préfecture
073-217301712-20240329-205032024-19-DE
Date de télétransmission : 29/03/2024
Date de réception préfecture : 29/03/2024 Filières/Grades Nb POSTES Nb ETP Nb POSTES POURVUS Nb ETP POURVUS Nb POSTES Nb ETP Nb POSTES POURVUS Nb ETP POURVUS Nb TOTAL POSTES Nb TOTAL ETP Nb TOTAL
POSTES
POURVUS
Nb TOTAL ETP
POURVUS
NP 7,00 7,00 3,00 3,00 2,00 0,80 1,00 0,80 9,00 7,80 4,00 3,80
NP-OTR 3,00 3,00 2,00 2,00 3,00 3,00 2,00 2,00
NP-AP-Apprenti 3,00 3,00 2,00 2,00 3,00 3,00 2,00 2,00
NP-Technique 4,00 4,00 1,00 1,00 2,00 0,80 1,00 0,80 6,00 4,80 2,00 1,80 Adjoint technique 4,00 4,00 1,00 1,00 2,00 0,80 1,00 0,80 6,00 4,80 2,00 1,80
P 67,00 67,00 59,00 59,00 18,00 7,25 17,00 7,15 85,00 74,25 76,00 66,15
Administrative 16,00 16,00 14,00 14,00 6,00 1,77 5,00 1,67 22,00 17,77 19,00 15,67
A-Attaché 3,00 3,00 2,00 2,00 3,00 3,00 2,00 2,00
B-Rédacteur 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00
B-Rédacteur principal 1ère classe 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
C-Adjoint administratif 2,00 2,00 2,00 2,00 4,00 0,40 3,00 0,30 6,00 2,40 5,00 2,30
C-Adjoint administratif principal 1ère classe 7,00 7,00 6,00 6,00 1,00 0,57 1,00 0,57 8,00 7,57 7,00 6,57
C-Adjoint administratif principal 2ème classe 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 0,80 1,00 0,80 2,00 1,80 2,00 1,80
Animation 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00
C-Adjoint d'animation 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
C-Adjoint d'animation principal 1ère classe 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
Culturelle 8,00 8,00 8,00 8,00 8,00 3,54 8,00 3,54 16,00 11,54 16,00 11,54
A-Bibliothécaire principale 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
B-Assistant de conservation du patrimoine 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
B-ATEA Ppal 1ère classe 4,00 4,00 4,00 4,00 7,00 2,74 7,00 2,74 11,00 6,74 11,00 6,74
C-Adjoint du patrimoine 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
C-Adjoint du patrimoine principal 1ère classe 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 0,80 1,00 0,80 2,00 1,80 2,00 1,80
Fonctionnel 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
F-Directeur général des services 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
Police Municipale 2,00 2,00 1,00 1,00 2,00 2,00 1,00 1,00
C-Agent de police municipale 1,00 1,00 0,00 1,00 1,00 0,00
C-Brigadier-Chef principal 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
Sanitaire et Sociale 6,00 6,00 6,00 6,00 6,00 6,00 6,00 6,00
A-Assistant socio-éducatif 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
C-ATSEM principal 1ère classe 5,00 5,00 5,00 5,00 5,00 5,00 5,00 5,00
Sportive 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
B-ETAPS principal 1ère classe 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00
Technique 31,00 31,00 26,00 26,00 4,00 1,94 4,00 1,94 35,00 32,94 30,00 27,94
B-Cadre d'emploi des Techniciens 1,00 1,00 0,00 1,00 1,00 0,00
B-Technicien principal 1ère classe 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00
C-Adjoint technique 10,00 10,00 10,00 10,00 4,00 1,94 4,00 1,94 14,00 11,94 14,00 11,94
C-Adjoint technique principal de 1ère classe 9,00 9,00 8,00 8,00 9,00 9,00 8,00 8,00
C-Adjoint technique principal de 2ème classe 5,00 5,00 3,00 3,00 5,00 5,00 3,00 3,00
C-Agent de maîtrise 2,00 2,00 1,00 1,00 2,00 2,00 1,00 1,00 C-Agent de maîtrise principal 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00
Total Emplois Non Permanents 7,00 7,00 3,00 3,00 2,00 0,80 1,00 0,80 9,00 7,80 4,00 3,80
Total Emplois Permanents 67,00 67,00 59,00 59,00 18,00 7,25 17,00 7,15 85,00 74,25 76,00 66,15
Total général 74,00 74,00 62,00 62,00 20,00 8,05 18,00 7,95 94,00 82,05 80,00 69,95
Emplois
Permanents
VILLE - TABLEAU DES EMPLOIS AU 12/02/2024
TEMPS COMPLET TEMPS NON COMPLET TOTAL
Emplois
Non
Permanents
Accusé de réception en préfecture
073-217301712-20240329-205032024-19-DE
Date de télétransmission : 29/03/2024
Date de réception préfecture : 29/03/2024