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Déliberation - 107 d1638800137076
Document publié le Mardi 30 novembre 2021 par la commune de Niort.
Lien du pdf (Déliberation - 107 d1638800137076)
Thèmes du document : Handicap et inclusivité, Égalité et non-discrimination, Travail et emploi,
Accusé de réception de la préfecture en date du mardi 30 novembre 2021 DEPARTEMENT
DES
DEUX-SEVRES _______ VILLE DE NIORT
________
EXTRAIT DU REGISTRE DES DELIBERATIONS
DU CONSEIL MUNICIPAL
___________
Conseillers en exercice : 45
Votants : 45
Convocation du Conseil Municipal :
le 16/11/2021
Affichage du Compte-Rendu Sommaire
et affichage intégral :
le 29/11/2021
SEANCE DU 22 NOVEMBRE 2021
Délibération n° D-2021-371
Convention de partenariat - Unis cité et Vent d'Ouest -
Animations avec des personnes en situation de handicap
Président :
MONSIEUR JÉRÔME BALOGE
Présents :
Monsieur Jérôme BALOGE, Monsieur Dominique SIX, Madame Rose-Marie NIETO, Monsieur Michel PAILLEY, Madame Christelle CHASSAGNE, Monsieur Nicolas VIDEAU, Madame Jeanine BARBOTIN, Monsieur Elmano MARTINS, Madame Christine HYPEAU, Monsieur Bastien MARCHIVE, Monsieur Philippe TERRASSIN, Madame Valérie BELY-VOLLAND, Monsieur Thibault HEBRARD, Monsieur Romain DUPEYROU, Madame Yamina BOUDAHMANI, Madame Sophie BOUTRIT, Monsieur Gerard LEFEVRE, Madame Aurore NADAL, Monsieur Guillaume JUIN, Madame Marie-Paule MILLASSEAU, Monsieur Florent SIMMONET, Madame Yvonne VACKER, Monsieur Eric PERSAIS, Madame Stéphanie ANTIGNY, Monsieur François GUYON, Madame Ségolène BARDET, Monsieur Nicolas ROBIN, Madame Mélina TACHE, Monsieur Hervé GERARD, Madame Noélie FERREIRA, Madame Aline DI MEGLIO, Monsieur Karl BRETEAU, Madame Fatima PEREIRA, Monsieur Baptiste DAVID, Monsieur François GIBERT, Madame Cathy GIRARDIN, Madame Elsa FORTAGE, Monsieur Yann JEZEQUEL, Madame Anne-Lydie LARRIBAU.
Secrétaire de séance : Karl BRETEAU
Excusés ayant donné pouvoir :
Monsieur Lucien-Jean LAHOUSSE, ayant donné pouvoir à Madame Anne-Lydie LARRIBAU, Madame Florence VILLES, ayant donné pouvoir à Monsieur Bastien MARCHIVE, Madame Lydia ZANATTA, ayant donné pouvoir à Madame Aurore NADAL, Monsieur David MICHAUT, ayant donné pouvoir à Madame Christine HYPEAU, Monsieur Sébastien MATHIEU, ayant donné pouvoir à Madame Cathy GIRARDIN, Madame Véronique BONNET-LECLERC, ayant donné pouvoir à Monsieur François GIBERT CONSEIL MUNICIPAL DU 22 novembre 2021
Délibération n° D-2021-371
Mission Participation interne -
Accessibilité - Développement durable
Convention de partenariat - Unis cité et Vent d'Ouest
- Animations avec des personnes en situation de
handicap
Monsieur Nicolas VIDEAU, Adjoint au Maire expose :
Mesdames et Messieurs,
Après examen par la commission municipale compétente
Sur proposition de Monsieur le Maire
Vu la Feuille de route Niortaise vers les Objectifs de Développement Durable, adoptée à l’unanimité du Conseil municipal du 25 novembre 2019 :
- défi 7 : « Une ville solidaire aux pratiques inclusives qui donne les mêmes chances à tous et renforce les biens pour ne laisser personne de côté » :
- objectif 7.1 : Permettre l’inclusion de tous ;
- sous objectif 7.1.1 : Changer le regard sur les différences ;
- action 7.1.1.1 : Education et actions de sensibilisation en partenariat avec les acteurs locaux autour des valeurs de respect et de solidarité.
Vu la charte Handicaps de la Ville de Niort et du Centre Communal d’Action Sociale :
Axe 2 : « Pour une ville favorisant la participation des personnes en situation de handicap » ; - objectif 2 : « Favoriser l’intégration des enfants en situation de handicap » ; - objectif 3 : « Favoriser l’accès aux pratiques sportives, culturelles et de loisirs pour tous ».
Considérant que Unis Cité, association chargée d’animer et de développer des programmes de Service Civique pour les jeunes de 16 à 25 ans, porte le programme Famille en Harmonie sur le territoire Niortais, visant à soutenir les personnes en situation de handicap et leurs familles.
Considérant que l’association Vent d’Ouest porteuse du projet « Jardins solidaires et pluriels » a développé l’objectif « Accès aux espaces jardins pour les personnes en situation de handicap ».
Il est envisagé de coopérer avec Unis Cité dans le cadre du projet Famille en harmonie et avec Vent d’Ouest pour l’éducation à l’environnement :
- pour une sensibilisation aux situations de handicap sur le temps périscolaire ; - pour l’accompagnement des jeunes du Conseil municipal enfant au « parcours de sensibilisation à la différence » ;
- pour un accompagnement de personnes en situation de handicap sur une animation pédagogique d’éducation à l’environnement, de gestion des déchets alimentaires et verts.
Il est demandé au Conseil municipal de bien vouloir :
- approuver la convention de partenariat entre la Ville de Niort, Unis Cité et Vent d’Ouest ; - autoriser le versement d’un montant de 8 500,00 € à l’association UNIS-CITE POITOU-CHARENTES en
2 fois : 6 500,00 € après signature de la convention pour participation aux frais de formation des jeunes et
à l’achat de matériel pour les interventions, et 2 000,00 € à la remise du bilan final (juin 2022).
LE CONSEIL
ADOPTE
Pour : 45
Contre : 0
Abstention : 0
Non participé : 0
Excusé : 0
Pour le Maire de Niort,
Jérôme BALOGE
L'Adjoint délégué
Signé
Nicolas VIDEAU &,
Uutscité
ÉIVENT
CONVENTION DE PARTENARIAT
Entre : La
Ville
de
Niort,
Adresse : CS58755 79027 NIORT Cedex Représentée par Monsieur Jérôme BALOGE, en sa qualité de Maire, dûment habilité aux fins de signer les présentes par une délibération du Conseil municipal en date du 22 novembre 2021. Et Unis-Cité Poitou-Charentes Association basée au 2 rue François Viète, 79000 Niort Représentée par Kristel MALEGUE en sa qualité de Directrice Territoriale Nouvelle Aquitaine, dûment habilités aux fins de signer les présentes, Et Association Vent d'Ouest Adresse : 28 rue de la blauderie CS38539 79025 NIORT cedex Représentée par Thierry Aymé PREAMBULE Il a tout d’abord été exposé et rappelé ce qui suit : UNIS-CITE a pour objet « d'animer et de développer des programmes de Service Civique pour les jeunes de 16 à 25 ans, jusqu'à 30 ans pour les jeunes en situation de handicap, en proposant à des jeunes de toutes cultures, milieux sociaux, niveaux d'études et croyances (les "volontaires d’Unis-Cité"), de mener en équipe pendant une période d’environ six à neuf mois et à temps plein, des projets au service à
la collectivité, tout en leur apportant une aide matérielle,
un soutien individualisé dans l'élaboration d'un projet d'avenir, et une ouverture sur la citoyenneté », selon l'article 1 de ses statuts. Constatant la volonté de plus en plus forte des jeunes qui, dans leur grande diversité, souhaitent se mobiliser pendant une étape de leur vie au service de l'intérêt collectif au sein de notre société ;
Page 1 Constatant les intentions de la Mairie de Niort de renforcer ses actions en faveur du « Faire ensemble, pour mieux vivre ensemble », avec le désir d'associer tous les publics pour faire changer le regard sur le handicap ; Une équipe de volontaires d'Unis-Cité pourra ainsi mettre sa générosité et son énergie au service des actions menées par la Mairie de Niort, dans un cadre collectif permettant le brassage de jeunes venus d'horizons différents. Ceci ayant été exposé, Les modalités de coopération suivantes ont été convenues et arrêtées. Article
1
—
Objet
La présente convention établit les conditions générales et les moyens de réalisation de la participation de jeunes volontaires en service civique de l'association Unis-Cité Poitou- Charentes sur des actions en lien avec les situations de handicap : - au sein des jardins solidaires Vents d'ouest, - lors de temps périscolaire mis en place par la Mairie de Niort, - avec les enfants du Conseil municipal lors du « parcours de sensibilisation à
la différence ».
- lors d'évènements handi valide de sensibilisation du grand public, ayant lieu le wek-end, - en cas de crise sanitaire, toutes activités adaptées en lien avec les partenaires. Article 2 — Actions réalisées dans le cadre du projet Les principales actions assurées par les volontaires consisteront notamment à
:
°_
L'animation d'une mallette pédagogique (existante au sein de la mairie) auprès d'enfants lors des temps d'accueil périscolaire en complément d'actions existantes sur cette thématique. L'intervention des partenaires de la mission accessibilité-inclusion pourra être
sollicitée.
+
L'accompagnement de personnes en situation de handicap au sein des jardins de l'association Vent d'Ouest, participation à la mise en accessibilité des jardins et co- animation d'activités adaptées auprès d’un groupe d’adolescents de l'IME de Niort.
°+_
L'accompagnement au « parcours de sensibilisation à la différence » pour les enfants du Conseil
municipal.
Pour les jeunes volontaires, il s'agira également de découvrir le fonctionnement d'une municipalité et ses métiers, ainsi que le fonctionnement des jardins Vent d'Ouest. Les volontaires pourront également proposer des activités innovantes, soumises à validation des différents partenaires. Les volontaires seront toujours accompagnés par les professionnels des différents lieux d'intervention.
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Jun | >S partenaires et de
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volontaires | d | __ iscolaires sont définis ci-
2022 :
2ème t
Contact des référents
Coordonnateur périscolaire« Référent contrat ville et handicap» Direction de l'éducation - Service animation -
Zola:
Pérochon :
Ferry:
Zay:
Coordonnateur périscolaire
Brizeaux:
Prévert :
Aragon :
Mirandelle:
Article 3 - Moyens engagés
3.1 - Durée. horaires et lieux de mobilisation des volontaires
Une équipe de 10 volontaires (divisée en deux sous-équipes), sera mobilisée 2 jours par semaine du lundi au jeudi en fonctions des besoins des partenaires et des besoins du programme « F amille en Harmonie » ( qui reste le projet principal des volontaires).
Les jours de présence des volontaires lors des temps d'accueil périscolaires sont définis ci après:
Année scolaire 2021-2022 :
t d 18. rimes re u Janvier au 7 "I 9 , avn - seances Jour Horaires Binôme 1 Binôme 2
Mardi Soir de 16h15 à 17h15 Brizeaux Prévert Jeudi Midi de 11h45 à 12h45 Zola Pérochon
3ème trimestre du 3 mai au 30 juin - 9 séances (8 séances le jeudi) Jour Horaires Binôme 1 Binôme 2
Mardi Soir de 16h15 à 17h15 Aragon Mirandelle
Jeudi Midi de 11h45 à 12h45 Ferry Zay
Page3 Le temps de présence journalier des volontaires variera de
Pour les jardins les mardis de 9h30 à 17h, adaptable en fonction des besoins et en accord avec les différentes parties.
Pour les temps de sensibilisation périscolaire : Le mardi de 16h15 à 17h15 et le jeudi de 11h45 à 12h45.
Pour les commissions du Conseil municipal des enfants, les mercredis, hors vacances scolaires, de 13h30 à 16h30 de novembre à juin.
Durant toute la durée des projets, Unis Cité et les différentes parties s'engagent à trouver les meilleures adaptations possibles pour répondre aux besoins spécifiques et impératifs pouvant survenir de part et d'autre (congés, entretiens d'accompagnement au projet d'avenir, actions ponctuelles, chantier solidaire.
De façon occasionnelle :
Des jours de présence des volontaires pourront être rajoutés en fonction des besoins spécifiques du projet (projets de sorties par exemple).
Les volontaires (tous ou seulement une partie de l'équipe) pourront également s'absenter sur des jours initialement prévus pour les besoins des autres projets Unis-Cité sur lesquels ils sont également engagés (Des temps de service civique sont consacrés notamment à la préparation du projet d'avenir des volontaires, à une sensibilisation à la citoyenneté ou à des chantiers collectifs ou d'autres missions complémentaires). En cas d'opérations d'urgence (grand froid, inondations, incendie, ...), Unis-Cité se réserve le droit d'affecter tout ou partie de ses effectifs momentanément au soutien de ces actions.
Dans tous ces cas de figure, un accord préalable des partenaires est nécessaire.
3.2 - Encadrement de l'équipe de volontaires
Durant la réalisation des missions définies par la présente convention, seront responsables de l'accompagnement et de l'encadrement de l'équipe des volontaires le ou la: • Coordinateur (trice) d'équipe et de projet Unis Cité: Amandine Hubert, 06 58 83 37 16, ahubert@uniscite.fr
• Pilote du conseil municipal des enfants de la Ville de Niort:
• Coordinateur périscolaire en charge du handicap :
• Chargé (e) de mission accessibilité-inclusion Ville de Niort:
• Référent (e) de l'association Vent d'Ouest: Frank Jacopin - 06 13 50 52 93 fjacopin@gmail.com
En fonction des besoins, toute personne faisant partie de l'association Unis-Cité est habilitée à intervenir sur le lieu de projet après en avoir informé les différentes parties concernées.
3.4 - Assurance
L'association Unis-Cité Poitou-Charentes a souscrit un contrat «Multi garanties activités sociales» auprès de la MACIF, sous le numéro 825 20 15, conditions particulières S002, qui garantit sa responsabilité civile générale et les accidents corporels subis ou causés par les
Page 4 membres de l'association à l'occasion de ses interventions. Cette garantie est étendue aux volontaires qui interviendront dans le cadre de la présente convention. Article 4 — Répartition des rôles 4.1
- Le Coordinateur d'Equipes et de projets d'Unis-Cité assure : -
Encadrement au démarrage du projet.
-__
Responsabilisation progressive des volontaires.
-
Compte-rendu régulier.
-
Gestion des autres aspects du Service Civique (recrutement des volontaires, accompagnement projet d'avenir, formation civique et citoyenne, autres missions/projets complémentaires, obligations administratives Agence de Service Civique,
....).
-__
Relations avec les référents des différents projets.
4.2 — Rôle des partenaires
-
Intégration des volontaires Unis-Cité.
-__
Formation assurée par la Pilote du Conseil municipal des enfants : °
6h dans la première quinzaine de novembre : formation théorique aux techniques d'animation avec la mallette pédagogique.
+
3h 1* trimestre 2022, pour un retour d'expérience et apporter des solutions aux problèmes rencontrés sur le terrain.
-
Sensibilisation à l’environnement et à la gestion des déchets alimentaires et vert.
-
Formation au compostage par l'animateur nature de Vent d'Ouest, en vue de l'obtention à la fin du cycle d’un diplôme « Référent composteur et pailleur ».
-
Mise en relation du public avec les volontaires d'Unis-Cité.
-
Accompagnement des volontaires durant le projet.
-
Participation au bilan et évaluation de l’action.
-__
Relation avec le référent Unis-Cité.
4.3 - Intégration de l’équipe sur le site En amont de l’arrivée des volontaires, les partenaires veilleront à informer ses équipes (bénévoles, salariées, résidents, familles) concernant la venue des volontaires et des objectifs du partenariat. A l’arrivée des volontaires et pour faciliter leur intégration au sein de la structure, un temps de sensibilisation à la structure, à ses équipes et à son contexte sera aménagé et animé par le référent. Ce temps de sensibilisation devra également présenter le règlement intérieur de la structure, les éventuelles règles de sécurité et les autorisations nécessaires au bon déroulement du projet. 4.4 — Participation à l'accompagnement de l'après Service Civique des volontaires Dans le cadre de la Préparation à « l'Après Service Civique » et pour assurer un enrichissement personnel des volontaires au-delà de l'action, des rencontres formelles pourront être mises en place sur des thèmes en rapport avec les objectifs du projet ou sur les métiers
Page 5 des différents partenaires. D'autres part les différents partenaires s'engagent à participer a au moins une action proposée en lien avec le projet d'avenir des volontaires (Jurys tremplin, cérémonie de clôture...).
4.5 - Bilans-Evaluation
En ce qui concerne la mission péri scolaire, les volontaires devront mettre en place un cahier de suivi personnalisé précisant :
• l'école concernée,
• les projets d'animation (activités proposés)
• le nombre d'enfants participants
• le relationnel avec les partenaires ; problèmes, difficultés....
Un point d'étape pourra être organisé au milieu 2ème trimestre scolaire 2021-2022.
En fin de projet, les volontaires et leurs différents interlocuteurs se réuniront pour évaluer l'ensemble le projet.
De même que les volontaires, le partenaire de l'association Unis-Cité s'engage à compléter et à renvoyer son propre bilan de l'action menée par l'équipe des volontaires. Il pourra en outre être invité à faire part de sa participation au projet lors d'événements internes ou externes.
Article 5 - Engagements matériels et financiers
5.1 - Conditions matérielles
Les partenaires mettent à disposition des volontaires et de l'action le matériel dont elle dispose.
5.2 Modalités financières
Ce projet bénéficie de l'engagement de l'État dans le cadre du Service Civique.
La Mairie de Niort contribue à hauteur de 8 500 euros soit une partie du cofinancement nécessaire, relatif à la prise en charge des indemnités complémentaires données aux volontaires, et une partie d'ingénierie du projet.
Unis-Cité prend à sa charge la recherche du cc-financement manquant, notamment auprès de ces partenaires locaux tels que le Conseil Régional, la Caisse d'Allocations Familiales et des partenaires privés dans le cadre du financement du programme Famille en Harmonie (Humanis, fondation Macif, fondation SNCF, CNSA).
La somme sera payée à Unis-Cité en 2 fois:
6 500 € à la signature de la convention pour participation aux frais de formation des
jeunes et l'achat de matériel pour les interventions.
2 000 € à la remise du bilan final Uuin 2022).
Compte bancaire à créditer:
Nom du titulaire du compte:
Banque:
Code banque:
Page 6 iichet :
le compte :
art Nouvelle
Mot r CU a 10. Burce
TE
|
ce
Code guichet :
Numéro de compte :
Clé RIB:
lban :
Article 6 - Intervenants extérieurs et communication
De façon ponctuelle et après concertation, les signataires pourront inviter des personnes extérieures au projet. Notamment, l'association Unis-Cité pourra prendre l'initiative de convier des représentants des collectivités locales, des partenaires financiers publics ou privés afin de rencontrer les volontaires et permettre ainsi de promouvoir leur engagement. Dans leur volonté commune de l'action concernée par la présente convention et de valoriser l'engagement des volontaires dans la société, Unis-Cité et les différents partenaires s'engagent à coopérer et à valoriser les partenariats dans la couverture médiatique des actions réalisées. Les deux parties s'engagent à mentionner leur partenariat lors de toute communication publique ou médiatique relative au projet faisant l'objet de la convention.
Les signataires s'autorisent à réaliser ou faire réaliser des documents sur le projet ou les volontaires (photos, articles de presse...) qui pourront servir à la communication de chacun d'eux.
Article 7 - Durée et rupture
La présente convention sera effective à compter de la date de sa signature et jusqu'au 20 juin 2022 (fin de contrat des volontaires).
Chacune des parties s'engage à respecter les articles cités ci-dessus. Le non-respect d'un des articles de la convention par l'une des parties peut entrainer la résiliation de la convention après un délai d'un mois suivant une mise en demeure par courrier avec accusé de réception restée sans effet.
En cas de dénonciation de la convention, le signataire concerné devra motiver et notifier sa démarche par écrit avec un préavis d'un mois.
Article 8 - contestation
Les contestations relatives à l'exécution de la présente convention seront portées, en l'absence d'accord amiable, devant le Tribunal administratif de Poitiers.
Fait en trois exemplaires à Niort, le
Pour Unis-Cité
Kristel MALEGUE Thierry Aymé
2 5 NOV. 2021
Page 7 ANNEXE : Le Service Civique est un programme national d’engagement volontaire de la jeunesse.
Le Service Civique
n’est pas un emploi, si un stage. Les volontaires ne peuvent être sélectionné sur leur niveau de qualification, ni ne peuvent effectuer de tâches relavant de postes salariés.
www.service-civique.gouv.fr
Les missions confiées aux volontaires sont agréées par l’Etat dans
le cadre de l'agrément national
accordé par
l’ Agence du Service Civique à Unis-Cité (agrément n° NA-000-11-00006).
>
Ce que n’est pas un volontaire en Service Civique : o
Le
volontaire n’est
pas
un
stagiaire ou un
emploi
aidé ;
le
Service
Civique
intègre
le
code
du
service national et n’est en rien rattaché au code du travail
o°
Le volontaire ne doit pas être soumis à un lien de subordination
>
Ce que le volontaire en service civique ne peut pas faire : ©
Mener une mission touchant des publics fragiles sans l’encadrement de personnels compétents
Q]
Mener des tâches administratives et logistiques liées au fonctionnement courant d’une structure
o
Mener une mission sur un poste précédemment occupé par un salarié d’une association ou un agent
public depuis moins d’un an avant le Service Civique
Mener des missions nécessitant un diplôme ou une qualification très particulière
+
_ils mènent des actions concrètes de proximité et participatives sur le terrain,
ils ne sont pas professionnels et donc pas identifiés de manière stigmatisée, ce qui représente un atout pour
la réussite des actions, notamment du grand public et des jeunes,
+
ils mènent leurs missions afin de créer du lien social, rompre l'isolement, créer du lien intergénérationnel,
+
_ils savent faire passer des messages et mobiliser des jeunes parce qu’ils en sont proches en âge partagent leurs codes culturels et connaissent leurs modes de vie,
+
Afin
de
rendre
accessible
cette
mission
de
service
civique
à
un
maximum
de jeunes,
les
volontaires
interviennent en équipe, à minima en binôme.
Un effort d’information/sensibilisation est fait par Unis-Cité en direction de la jeunesse pour s’assurer que le plus grand nombre de jeunes possible aura connaissance de ce projet (partenariat avec la Mission Locale, la Presse, les réseaux associatifs et sociaux,
....).
Les
volontaires
d’Unis-Cité sont prioritairement
sélectionnés sur
leur motivation et
envie
d’agir
au service
de
l'intérêt général.
Agés
de
16
à 25
ans, ces volontaires
représentent
la diversité de
la jeunesse française (filles et
garçons, avec ou sans qualification, avec ou sans permis de conduire, d’origines culturelles diverses, de parcours ou de projets
professionnels variés,
..). Afin de se donner toutes
les chances de réussite de
la mission, Unis-Cité
veillera à constituer une équipe complémentaire. En
cohérence
avec
la volonté
d’impulser
une
dynamique
locale
de
territoire,
les
équipes
de
volontaires
seront
autant que possible constituées de jeunes domiciliés 4 proximité des lieux de mission.
Page 8