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Déliberation - 8.5 RESSOURCES HUMAINES – MODIFICATION DU TABLEAU
Déliberation - 2025 041 RH Tableau des effectifs
Déliberation - 2025 067 Ressources humaines Tableau des effectifs
Document publié le Lundi 7 juillet 2025 par la commune d'Ancenis.
Lien du pdf (Déliberation - 2025 067 Ressources humaines Tableau des effectifs)
Thèmes du document : Industrie, Institutions publiques, Justice et droit,
MAIRIE ANCENIS-SAINT-GÉRÉON T 02 40 83 87 00
Place Maréchat Foch mairie@Gancenis-saint géreon.fr
CS 30217
44156 Anceris-Saint-Géréon Cedex
—SAINT-
Per ANCENIS
J GÉREON
ancenis-saint-gereon.fr
RÉPUBLIQUE FRANÇAISE
DÉPARTEMENT DE LOIRE-ATLANTIQUE
DÉLIBÉRATION MUNICIPALE N°2025-067
Conseil municipal du 07 juillet 2025
Présents: Rémy ORHON, Mireille LOIRAT, Gilles RAMBAULT, Fanny LE JALLE, Florent CAILLET, Myriam RIALET, Bruno DE KERGOMMEAUX, Laure CADOREL, Mélanie COTTINEAU, Renan KERVADEC, Marine MOUTEL-COCHAIS, Sébastien PRODHOMME (arrivé à 19h12), Monique GOISET, Anthony MORTIER, Johanna HALLER, Olivier AUNEAU, Arnaud BOUYER, Sylvie ONILLON, Bruno FOUCHER, Fabrice CERISIER, Isabelle BOURSE, Patrice GOUDE, Vivien BRANCHEREAU, Régis ROUSSEAU, Julie AUBRY, Sarah ROUSSEAU, Camille FRESNEAU, Séverine LENOBLE, Cécile BERNARDONI et Nicolas RAYMOND
Absent{e)s : Carine MATHIEU et Nabil ZEROUAL
Excusée(s) : André-Jean VIEAU, Katharina THOMAS, Olivier BINET
Pouvoirs : André-Jean VIEAU à Florent CAILLET, Olivier BINET à Camille FRESNEAU,
Nombre de conseillers en exercice : 35
Nombre de conseillers présents ou représentés : 32
Date de la convocation : 01/07/2025
Date de la publication :16/07/2025
2025-067 RESSOURCES HUMAINES — MODIFICATION DU TABLEAU DES EFFECTIFS
Rapporteur : Johanna HALLER
Conformément à l'article L.313-1 du Code général de la fonction publique, les emplois de chaque collectivité ou établissement sont créés par l'organe délibérant. Il appartient donc au conseil municipal de fixer l'effectif des emplois à temps complet et non complet nécessaires au bon fonctionnement des services. La mise à jour du tableau des effectifs est nécessaire pour ajuster les postes permanents en fonction des besoins et de l'organisation des services y compris pour permettre la promotion des agents
Au regard des besoins identifiés dans les différents services il est proposé de créer d’une part 4 postes dans le cadre de l’organisation de la prochaine rentrée scolaire pour procéder à la mise en stage ou à l'évolution de temps de travail d'agents des services Education et Entretien Hygiène Prévention.
D'autre part, suite à la réflexion et au diagnostic menés sur nos systèmes d’information, il a été convenu de faire évoluer l'organigramme de la Direction des Finances, commande publique et SI avec une nouvelle répartition des missions. Aussi pour assurer l'ensemble des activités confiées à cette Direction, il convient de créer un poste d’agent(e) de gestion financière, budgétaire et comptable à mi-temps.
Accusé de réception en préfecture
044-200083228-20250707-5_2025delib067-DE
Reçu le 08/07/2025Compte tenu des difficultés rencontrées actuellement par le service de police municipale et de l'impossibilité de remplacer un gardien de PM par un agent doté des habilitations nécessaires pour intervenir sur le terrain, il convient de procéder à la création d’un autre poste de gardien de police municipale dans l'objectif de garantir à terme la continuité du service et de maintenir les missions élémentaires de police municipale.
IlLest donc proposé de modifier comme suit le tableau des effectifs :
CREATION DE POSTES
: : Nombre Durée
Libellé du grade de obdomadairs
poste Catégorie
Agent(e) de gestion financière,
budgétaire et comptable Adjoint administratif 17.5 heures
Adjoint d'animation Animateur(rice) des temps
Adjoint d'animation périscolaires
Policier(ère) municipal(e)
Gardien brigadier 35 heures Gardien(ne brigadier(ère
Agent(e) polyvalent(e)
d'entretien Adjoint technique 35 heures
VU le Code général des collectivités territoriales, et notamment ses articles R.2313-3 et L.2313-1 ;
VU le décret n°91-298 du 20 mars 1991 modifié portant dispositions statutaires applicables aux fonctionnaires territoriaux nommés dans des emplois permanents à temps non complet ;
VU les décrets portants statuts particuliers des cadres d'emplois et organisant les grades s'y rapportant, pris en application de l’article 4 de la loi n°84-53 ;
VU le tableau des effectifs annexé ;
CONSIDÉRANT qu'il convient de procéder à la création des postes détaillés ci-dessus :
Après avis de la commission finances, ressources humaines et tranquillité publique du 26 juin 2025.
Le Conseil Municipal, après en avoir délibéré, et après un vote dont le résultat est le suivant : Présents ou représentés : 32
Votants : 32
Abstentions : 0
Exprimés : 32
Pour : 32
Contre : 0
DECIDE de créer les postes permanents proposés ci-dessus.
FIXE le nouveau tableau des effectifs tel qu'indiqué en annexe.
Cet acte peut faire l'objet d’un recours contentieux devant le tribunal administratif de Nantes dans un délai de deux mois à compter de la notification.PRECISE que les crédits correspondants ont été ouverts au budget primitif 2025.
Pour extrait,
Le Maire,
Rémy ORHON
Les secrétaires de séance,
Sylvie ONILLON Sarah ROUSSEAU Nicolas RAYMOND
Publication sur le site internet le : Û 3 Jen 2025 ii
Transmission au contrôle de légalité le :
Cet acte peut faire l'objet d'un recours contentieux devant le tribunal administratif de Nantes dans un délai de deux mois à compter de la notification.| LIT ANCENIS
= = -SAINT-
—) GÉRÉON
MAIRIE D'ANCENIS-SAINT-GEREON
Direction Ressources Humaines
Annexe de la délibération du 07/07/2025
Catégorie Grade
Date et n° de
délibération portant
création ou
modification du
temps de travail
Temps
hebdo
en
heures
Nombre
de poste Emplois
Equivalent
ETP
A Directeur(rice) Général(e) des Services n°008-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Directeur(rice) Général(e) des Services 1,00
A Attaché hors-classe n°138-2020 du 14 décembre 2020 35 1
Direction générale
1,00
A Attaché hors-classe n°036-2021du 19 avril 2021 35 1 Directeur(rice) finances, commande publique et systèmes d'information 1,00
A Attaché principal n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Directeur(rice) services à la population 1,00
A Attaché principal n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Directeur(rice) ressources humaines 1,00
A Attaché principal n°2025-004 du 3 février 2025 35 1 Directeur(rice) finances, commande publique et systèmes d'information 1,00
A Attaché n°070-2022 du 27 juin 2022 35 1
Responsable service communication
démocratie locale
1,00
A Attaché n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Directeur(rice) du service culturel 1,00
A Attaché n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Responsable Affaires générales -Citoyenneté 1,00
A Attaché n°02023-026 du 28/03/2023 35 1 Responsable Urbanisme 1,00
A Attaché n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Responsable Service Education 1,00
A Attaché n°2024-105 du 07/10/2024 35 1 Responsable Service Jeunesse 1,00
B Rédacteur principal de 1ère classe n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Responsable Service juridique et commande publique 1,00
B Rédacteur principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Adjoint(e) responsable service Education 1,00
B Rédacteur principal de 2ème classe n°2025-041 du 19/05/2025 35 1 Administrateur(rice) Culture 1,00
B Rédacteur n°134-2021 du 15 novembre 2021 35 1 Coordonateur(rice) comptable et budgétaire 1,00
B Rédacteur n°093-2022 du 26 septembre 2022 35 1 Administrateur(rice) Culture 1,00
B Rédacteur n°2023-086 du 25 septembre 2023 35 1 Assistant(e) ressources humaines - Adjoint(e) Resp 1,00
B Rédacteur n°2024-035 du 2 avril 2024 35 1 Chargé(e) de communication 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Assistant(e) administratif(ve) communication cabinet du maire 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°071-2022 du 27 juin 2022 35 1 Assistant(e) administratif(ve) DSP 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°071-2022 du 27 juin 2022 35 1 Agent(e) de gestion financière, budgétaire et comptable 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°071-2022 du 27 juin 2022 35 1 Chargé(e) d'état-civil 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°063-2020 du 27 mai 2020 35 1 Chargé(e) d'état-civil - cimetière 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°2024-035 du 3 juin 2024 35 1 Assistant(e) de direction 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°112-2022 du 14 novembre 2022 35 1 Chargé(e) d'accueil et de gestion administrative 1,00
C Adjoint administratif principal de 1ère classe n°2025-041 du 19/05/2025 35 1 Assistant(e) de direction 1,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 2 Chargé(e) d'accueil te de titres 2,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Chargé(e) état-civil et titres 1,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Assistant(e) direction 1,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1
Assistant(e) ressources humaines
1,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2020 35 1 Agent(e) d'accueil et de gestion administrative 1,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2021 35 1 Agent(e) de gestion financière, budgétaire et comptable 1,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°2024-105 du 07/10/2024 35 1 Agent(e) d'accueil et de gestion administrative 1,00
C Adjoint administratif principal de 2ème classe n°2025-041 du 19/05/2025 35 1 Agent(e) de gestion financière, budgétaire et comptable 1,00
C Adjoint administratif n°066-2021 du 28 juin 2021 35 1 Chargé(e) de communication et médiation 1,00
C Adjoint administratif n°066-2021 du 28 juin 2021 35 1 Assistant(e) direction 1,00
TABLEAU DES EFFECTIFS
FILIERE ADMINISTRATIVE
1/5MAIRIE D'ANCENIS-SAINT-GEREON
Direction Ressources Humaines
Annexe de la délibération du 07/07/2025
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Chargé(e) d'état-civil 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Assistant(e) ressources humaines 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Chargé(e) d'accueil et titres 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Assistant(e) administratif(ve) DSTU 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent(e) de gestion financière, budgétaire et comptable 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Chargé(e) de communication 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Coordinateur(rice) événementiel 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Chargé(e) de billetterie et secrétariat 1,00
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Chargé(e) d'urbanisme réglementaire 1,00
C Adjoint administratif n°02023-011 du 206/02/2023 35 1 Chargé(e) d'urbanisme réglementaire 1,00
C Adjoint administratif n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Assistant(e) administratif(ve) comptabilité/commande publique 1,00
C Adjoint administratif n°111-2020 du 2 novembre 2020 28 1 Assistant(e) administratif(ve) DSP 0,80
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 20 1 Assistant(e) administratif(ve) secrétariat général 0,57
C Adjoint administratif n°007-2019 du 7 janvier 2019 19,5 1 Chargé(e) de la gestion du courrier - accueil 0,56
C Adjoint administratif CM DU 07/07/2025 17,5 1 Agent(e) de gestion financière, budgétaire et comptable 0,50
53 Total ETP: 51,43
Catégorie Grade
Date et n° de
délibération portant
création ou
modification du
temps de travail
Temps
hebdo
en
heures
Nombre
de poste Emplois
Equivalent
ETP
B Animateur principal 1ère classe n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Responsable service Jeunesse 1,00
B Animateur n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Animateur(rice) et coordinateur(rice) scolaire 1,00
B Animateur n°071-2022 du 27 juin 2022 26 1 Coordinateur(rice) temps périscolaire 0,74
C Adjoint d'animation principal 1ère classe CM du 03/06/2024 17 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,49
C Adjoint d'animation principal 1ère classe n°2025-041 du 19/05/2025 31,5 1 Animateur(rice)jeunesse et des temps périscolaires 0,90
C Adjoint d'animation principal 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Animateur(rice) jeunesse CME 1,00
C Adjoint d'animation principal 2ème classe n°134-2021 du 15 novembre 2021 35 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 1,00
C Adjoint d'animation principal 2ème classe n°071-2022 du 27 juin 2022 35 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 1,00
C Adjoint d'animation principal 2ème classe n°2024-084du 08/07/2024 31,5 1 Animateur(rice)jeunesse et des temps périscolaires 0,90
C Adjoint d'animation n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Animateur(rice) jeunesse - proximité 1,00
C Adjoint d'animation n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent(e) polyvalent(e) des équipements sportifs 1,00
C Adjoint d'animation n°066-2021 du 28 juin 2021 35 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 1,00
C Adjoint d'animation n°2024-084du 08/07/2024 32,5 1 Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de l'enfant 0,93
C Adjoint d'animation n°063-2020 du 27 mai 2020 31,5 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,90
C Adjoint d'animation n°114-2021 du 27 septembre 2021 28 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,80
C Adjoint d'animation n°2024-084du 08/07/2024 26 1 Animateur(rice) des activités physiques et sportives 0,74
C Adjoint d'animation n°2024-084du 08/07/2024 21 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,60
C Adjoint d'animation n°063-2020 du 27 mai 2020 19 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,54
C Adjoint d'animation n°007-2019 du 7 janvier 2019 17,5 1 Coordinateur(rice) temps périscolaire 0,50
C Adjoint d'animation n°071-2022 du 27 juin 2022 17,5 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,50
C Adjoint d'animation CM du 06/02/2023 17,5 1 Coordinateur(rice) temps périscolaire 0,50
C Adjoint d'animation n°2024-084du 08/07/2024 16 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,46
C Adjoint d'animation n°007-2019 du 7 janvier 2019 13 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,37
C Adjoint d'animation n°2024-084du 08/07/2024 12 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,34
C Adjoint d'animation n°2024-084du 08/07/2024 11 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,31
C Adjoint d'animation n°2024-084du 08/07/2024 10,75 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,31
C Adjoint d'animation n°100-2019 du 24 juin 2019 8,5 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,24
C Adjoint d'animation CM du 07/07/2025 8 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,23
Total des postes pour la filière administrative:
FILIERE ANIMATION
2/5MAIRIE D'ANCENIS-SAINT-GEREON
Direction Ressources Humaines
Annexe de la délibération du 07/07/2025
C Adjoint d'animation n°007-2019 du 7 janvier 2019 6,25 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,18
C Adjoint d'animation n°066-2021 du 28 juin 2021 6 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,17
C Adjoint d'animation n°063-2020 du 27 mai 2020 6 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,17
C Adjoint d'animation n°007-2019 du 7 janvier 2019 5 5
Animateur(rice) des temps périscolaires
0,71
C Adjoint d'animation n°007-2019 du 7 janvier 2019 5 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,14
C Adjoint d'animation CM du 07/07/2025 5 1 Animateur(rice) des temps périscolaires 0,14
38 Total ETP: 20,83
Catégorie Grade
Date et n° de
délibération portant
création ou
modification du
temps de travail
Temps
hebdo
en
heures
Nombre
de poste Emplois
Equivalent
ETP
C ATSEM principal de 1ère classe n°2025-041 du 19/05/2025 35 1 Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de l'enfant 1,00
C ATSEM principal de 2ème classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 3 Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de l'enfant 3,00
C ATSEM principal de 2ème classe n°063-2020 du 27 mai 2020 30,75 1 Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de l'enfant 0,88
4 Total ETP: 3,88
Catégorie Grade
Date et n° de
délibération portant
création ou
modification du
temps de travail
Temps
hebdo
en
heures
Nombre
de poste Emplois
Equivalent
ETP
B Chef de service de Police Municipale principal de 2ème classe n°2024-035 du 3 juin 2024 35 1 Responsable de la Police Municipale 1,00
C Brigadier-chef principal n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 2 Policier(ère) municipal(e) Brigadier(ère) Chef principal-e 2,00
C Gardien Brigadier n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Policier(ère) municipal(e) Gardien(ne brigadier(ère) 1,00
C Gardien Brigadier CM du 07/07/2025 35 1 Policier(ère) municipal(e) Gardien(ne brigadier(ère) 1,00
5 Total ETP: 5,00
Catégorie Grade
Date et n° de
délibération portant
création ou
modification du
temps de travail
Temps
hebdo
en
heures
Nombre
de poste Emplois
Equivalent
ETP
B Educateur des APS principal 1ère classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Responsable service Sports 1,00
B Educateur des APS principal 1ère classe n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Educateur(rice) sportif(ve) 1,00
B Educateur des APS principal 2ème classe n°134-2021 du 15 novembre 2021 35 1 Responsable Entretien- hygiéne -prévention 1,00
B Educateur des APS principal 2ème classe n°2024-035 du 3 juin 2024 35 1 Educateur(rice) sportif(ve) 1,00
B Educateur des APS n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Educateur(rice) sportif(ve) 1,00
5 Total ETP: 5,00
Catégorie Grade
Date et n° de
délibération portant
création ou
modification du
temps de travail
Temps
hebdo
en
heures
Nombre
de poste Emplois
Equivalent
ETP
A Ingénieur principal n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Directeur(rice) des services techniques et de l'urbanisme 1,00
A Ingénieur n°111-2020 du 2 novembre 2020 35 1 Chargé(e) d'opération transition énergétique et accessibilité 1,00
Total des postes pour la filière police municipale :
FILIERE SPORTIVE
Total des postes pour la filière sportive:
FILIERE TECHNIQUE
Total des postes pour la filière animation:
FILIERE MEDICO SOCIALE
Total des postes pour la filière médico sociale:
FILIERE POLICE MUNICIPALE
3/5MAIRIE D'ANCENIS-SAINT-GEREON
Direction Ressources Humaines
Annexe de la délibération du 07/07/2025
A Ingénieur n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Responsable Voirie Espaces Publics 1,00
A Ingénieur n°2024-035 du 2 avril 2024 35 1 Responsable Patrimoine Bâti/logistique 1,00
B Technicien principal de 2ème classe
n°133-2019 du 23
septembre 2019 35 1
Chargé(e) Affaires foncières et
environnementales 1,00
B Technicien principal de 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1 Régisseur(se) général théâtre 1,00
B Technicien
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1
Responsable espaces verts et naturels
1,00
B Technicien n°002-2022 du 31 janvier 2022 35 1 Chargé(e) d'urbanisme réglementaire 1,00
B Technicien
n°138-2020 du 14
décembre 2020 35 1 Régisseur(se) principal(e) Théâtre 1,00
C Agent de maîtrise principal
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1 Adjoint(e) au responsable EVN 1,00
C Agent de maîtrise principal
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1
Adjoint(e) au responsable voirie réseaux et
propreté urbaine 1,00
C Agent de maîtrise
n°007-2019 du 7
janvier 2020 35 1
Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de
l'enfant 1,00
C Agent de maîtrise
n°099-2020 du 21
septembre 2020 35 1
Adjoint au Responsable Bâtiments
/Logistique -spécialité logistique 1,00
C Agent de maîtrise
n°2022-093du 26
septembre 2023 35 1 Responsable Atelier Mécanique 1,00
C Agent de maîtrise
n°2023-086 du 25
septembre 2023 35 1
Adjoint au Responsable Bâtiments
/Logistique -spécialité sécurité-chauffage 1,00
C Agent de maîtrise
n°2024-105 du
07/10/2024 35 1
Responsable équipe régie Espaces Verts
Naturels 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1
Agent(e) polyvalent maintenance en éclairage
public 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe
n°071-2022 du 27
juin 2022 35 1 Agent(e) polyvalent maintenance bâtiments 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1
Agent(e) polyvalent maintenance bâtiments
électricité 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe
n°2024-035 du 3
juin 2024 35 1 Agent(e) d'entretien de voirie 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 2 Jardinier(ère) 2,00
C Adjoint technique principal 1ère classe
n°063-2020 du 27
mai 2020 35 1 Jardinier(ère) 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe
n°2024-035 du 3
juin 2024 35 1 Jardinier(ère) 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe n°134-2021 du 15 novembre 2021 35 1 Conducteur(rice) poids-lourds 1,00
C Adjoint technique principal 1ère classe n°2024-035 du 3 juin 2024 35 1 Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de l'enfant 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 3
Jardinier(ère)
3,00
C Adjoint technique principal 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1 Agent(e) polyvalent maintenance bâtiments 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Jardinier(ère) 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1 Agent(e) d'entretien de voirie 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1 Agent(e) d'entretien de voirie 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1
Agent(e) chargé de l'entretien et du
gardiennage des salles 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Agent(e) chargé(e) de l'entretien et du gardiennage des salles 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1
Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de
l'enfant 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 1
Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des
temps périscolaires 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°063-2020 du 27 mai 2020 35 1 Agent(e) de propreté urbaine 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°114-2021 du 27 septembre 2021 35 1 Agent(e) d'accompagnement à l'éducation de l'enfant 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°071-2022 du 27 juin 2022 35 1 Agent(e) de nettoiement voirie 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2023-040 du 9 juin 2023 35 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des temps périscolaires 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2025-041 du 19/05/2025 35 1 Jardinier(ère) 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2025-041 du 19/05/2025 35 1 Agent(e) polyvalent maintenance bâtiments 1,00
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2025-041 du 19/05/2025 32,5 1 Agent(e) polyvalent(e) de restauration 0,93
C Adjoint technique principal 2ème classe n°063-2020 du 27 mai 2020 32 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des temps périscolaires 0,91
C Adjoint technique principal 2ème classe n°071-2022 du 27 juin 2022 31 1 Agent(e) polyvalent(e) de restauration 0,89
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2024-035 du 3 juin 2024 30 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,86
C Adjoint technique principal 2ème classe n°134-2021 du 15 novembre 2021 27,5 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,79
C Adjoint technique principal 2ème classe n°2025-041 du 19/05/2025 27,5 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,79
C Adjoint technique CM du 07/07/2025 35 2 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 2,00
C Adjoint technique n°2024-153 du 16 décembre 2024 35 1 Adjoint au responsable batiments/logistique 1,00
4/5MAIRIE D'ANCENIS-SAINT-GEREON
Direction Ressources Humaines
Annexe de la délibération du 07/07/2025
C Adjoint technique n°2024-153 du 16 décembre 2024 35 1 Agent(e) polyvalent(e) maintenance bâtiments 1,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent(e) de propreté urbaine 1,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent(e) de nettoiement voirie 1,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent logistique "référent commerces" 1,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Magasinier(ère) 1,00
C Adjoint technique
n°007-2019 du 7
janvier 2019 35 3 Jardinier(ère) 3,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent(e) polyvalent(e) maintenance bâtiments 1,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 2 Agent(e) polyvalent(e) fêtes et manifestations 2,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent(e) chargé(e) de l'entretien et du gardiennage des salles 1,00
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 35 1 Agent(e) chargé(e) de l'entretien et du gardiennage des salles 1,00
C Adjoint technique n°066-2021 du 28 juin 2021 32 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,91
C Adjoint technique n°2024-084du 08/07/2024 32,5 1 Agent(e) polyvalent(e) de restauration 0,93
C Adjoint technique n°2024-084du 08/07/2024 32 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,91
C Adjoint technique n°066-2021 du 28 juin 2021 30 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,86
C Adjoint technique n°2024-084du 08/07/2024 29,5 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,84
C Adjoint technique n°023-2021 du 8 mars 2021 27,5 2 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 1,57
C Adjoint technique n°066-2021 du 28 juin 2021 27 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,77
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 22,5 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,64
C Adjoint technique n°007-2019 du 7 janvier 2019 21 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des temps périscolaires 0,60
C Adjoint technique n°063-2020 du 27 mai 2020 21 1 Agent(e) polyvalent(e) de restauration 0,60
C Adjoint technique n°066-2021 du 28 juin 2021 21 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des temps périscolaires 0,60
C Adjoint technique n°2024-084du 08/07/2024 19 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien 0,54
C Adjoint technique n°063-2020 du 27 mai 2020 16,5 1 Agent(e) polyvalent(e) de restauration 0,47
C Adjoint technique n°2024-084du 08/07/2024 16 1 Agent(e) polyvalent(e) de restauration 0,46
C Adjoint technique n°2024-084du 08/07/2024 15 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des temps périscolaires 0,43
C Adjoint technique n°112-2019 du 24 juin 2019 10,67 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des temps périscolaires 0,30
C Adjoint technique n°112-2019 du 24 juin 2019 4,5 1 Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et des temps périscolaires 0,13
83 Total ETP: 75,73
188 Total ETP: 161,87
Total des postes pour la filière technique:
Total des postes toutes filières confondues:
5/5
Accusé de réception en préfecture
044-200083228-20250707-5_2025delib067-DE
Reçu le 08/07/2025