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Déliberation - DELIB 20220324 14. Definition des taux de promotion dans le cadre des avancements de grade du personnel municipal annexe
Document publié le Jeudi 24 mars 2022 par la commune de Saint-Louis.
Lien du pdf (Déliberation - DELIB 20220324 14. Definition des taux de promotion dans le cadre des avancements de grade du personnel municipal annexe)
Thèmes du document : Éducation, Grandes et moyennes entreprises, Travail et emploi,
Direction des Ressources Humaines
TAUX DE PROMOTION – AVANCEMENT DE GRADE
Référence : Article L522-27 du Code général de la fonction publique
Filière administrative
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Adjoint administratif Adjoint administratif principal 2ème classe 50 % Adjoint administratif principal 2ème classe Adjoint administratif principal 1ère classe 50 % Rédacteur Rédacteur principal 2ème classe 50 % Rédacteur principal 2ème classe Rédacteur principal 1ère classe 50 % Attaché Attaché principal 50 % Attaché principal / Directeur (grade en voie d’extinction) Attaché hors classe 50 %
Filière technique
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Adjoint technique Adjoint technique principal 2ème classe 50 % Adjoint technique principal 2ème classe Adjoint technique principal 1ère classe 50 % Agent de maîtrise Agent de maîtrise principal 50 % Technicien Technicien principal 2ème classe 50 % Technicien principal 2ème classe Technicien principal 1ère classe 50 % Ingénieur Ingénieur principal 50 % Ingénieur principal Ingénieur hors classe 50 %
Filière culturelle
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Adjoint du patrimoine Adjoint du patrimoine principal 2ème classe 50 % Adjoint du patrimoine principal 2ème classe Adjoint du patrimoine principal 1ère classe 50 % Assistant de conservation Assistant de conservation principal 2ème classe 50 % Assistant de conservation principal 2ème classe Assistant de conservation principal 1ère classe 50 % Attaché de conservation du patrimoine Attaché principal de conservation du patrimoine 50 % Bibliothécaire Bibliothécaire principal 50 %
Filière artistique
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Assistant d’enseignement artistique Assistant d’enseignement artistique principal 2ème classe 50 % Assistant d’enseignement artistique principal 2ème classe Assistant d’enseignement artistique principal 1ère classe 50 % Professeur d’enseignement artistique de classe normale Professeur d’enseignement artistique hors classe 50 %
Accusé de réception en préfecture
068-216802975-20220325-D-20220324-14-DE
Date de télétransmission : 25/03/2022
Date de réception préfecture : 25/03/2022 Direction des Ressources Humaines
Filière sportive
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Educateur des A.P.S Educateur des A.P.S principal de 2ème classe 50 % Educateur des A.P.S principal de 2ème classe Educateur des A.P.S principal de 1ère classe 50 % Conseiller Conseiller principal de 2ème classe 50 % Conseiller principal de 2ème classe Conseiller principal de 1ère classe 50 %
Filière animation
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Adjoint d’animation Adjoint d’animation principal 2ème classe 50 % Adjoint d’animation principal 2ème classe Adjoint d’animation principal 1ère classe 50 % Animateur Animateur principal 2ème classe 50 % Animateur principal 2ème classe Animateur principal 1ère classe 50 %
Filière sociale
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Agent social Agent social principal 2ème classe 50 % Agent social principal 2ème classe Agent social principal 1ère classe 50 % ATSEM principal de 2ème classe ATSEM principal de 1ère classe 50 % Educateur de jeunes enfants Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle 50 %
Filière médico-sociale
Grade Grade d’avancement Taux de promotion Auxiliaire de puériculture de classe normale Auxiliaire de puériculture de classe supérieure 50 % Infirmier en soins généraux Infirmier en soins généraux hors classe 50 % Cadre de santé Cadre supérieur de santé 50 %