Offres
API
Connexion
Documents similaires
Conseil Municipal - 2023 12 19 Synthese du CM
Conseil Municipal - 2025 08 27 Synthese CM
Conseil Municipal - 2024 12 18 Synthese du conseil municipal
Conseil Municipal - 2024 09 25 Synthese du CM
Conseil Municipal - 2024 07 10 Synthese du CM
Conseil Municipal - Synthese du CM 2024 04 17
Conseil Municipal - 2023 06 27 Synthese du conseil municipal
Conseil Municipal - 2025 01 29 Synthese du conseil municipal
Conseil Municipal - 2023 10 03 Synthese du CM
Compte-Rendu - 2022 09 07 Compte rendu Conseil municipal Synthese
Conseil Municipal - 2024 10 16 Synthese du CM
Document publié le Mercredi 16 octobre 2024 par la commune de Louresse-Rochemenier.
Lien du pdf (Conseil Municipal - 2024 10 16 Synthese du CM)
Thèmes du document : Handicap et inclusivité, Consommateurs, Assurance,
COMMUNE DE LOURESSE-ROCHEMENIER
EXTRAIT DU REGISTRE DES DÉLIBÉRATIONS
DU CONSEIL MUNICIPAL
SÉANCE DU mercredi 16 octobre 2024
L’an deux mille vingt-quatre, le 16 octobre 2024, les membres du Conseil municipal de la Commune de
Louresse-Rochemenier, se sont réunis à 19h30, à la salle de l’Obier, sur la convocation qui leur a été
adressée par le Maire le jeudi 10 octobre conformément à l’article L.2121.10 du Code général des
collectivités territoriales, sous la Présidence de Monsieur Pierre-Yves DOUET, Maire.
Nombre de conseillers en exercice : 12
Nombre de conseillers présents : 10
Nombre de conseillers exprimés : 12
Étaient présents : (cocher les présents) :
Murielle BOUET
Carole CHARGÉ
Mickaël CATHELINEAU
Pierre-Yves DOUET
Maurice FERCHAU
Martine LANDRY
David LAURIOU
Patrice PERCEVEAU
Patricia POIRIER
Didier POITVIN
Lucienne ROUX
Ewen WITTRANT
Liste des pouvoirs :
Mickaël CATHELINEAU donne pouvoir à Patrice PERCEVEAU
Maurice FERCHAU donne pouvoir à Didier POITVIN
Absents excusés :
Conformément à l’article L.2121.15 du Code Général des Collectivités Territoriales, il est procédé à la
nomination d’un secrétaire pris dans le sein du Conseil. Ewen WITTRANT est désigné pour remplir cette
fonction qu’il accepte.
Le quorum étant atteint, Le Maire déclare la séance ouverte à 19h30.
DÉLIBÉRATION N˚2024.10.16.65 Vente terrain YH31
Urbanisme (65) : Vente terrain YH31
Présentation de la délibération : Pierre-Yves DOUET
Monsieur le Maire rappelle aux élus la délibération N°2022.12.178 concernant le redressement Chemin
rural présentée par Madame Lucienne Roux.
Madame Roux présente au conseil municipal la suite du dossier de redressement de chemin rural entre
Louresse-Rochemenier et Dénezé-sous-Doué : Après en avoir délibéré, à l’unanimité de ses membres
présents et représentés, le Conseil Municipal avait transmis le dossier à la sous-préfecture pour le
redressement du chemin rural reliant la voie communale n°7 à la route départementale n°69.
Aujourd’hui, il convient de vendre la parcelle YH 31, au profit de Monsieur et Madame Georges COURANT.
Monsieur le Maire propose une vente de cette parcelle à 100€, sans frais pour la commune.
Après en avoir délibéré, à l’unanimité des membres présents et représentés le Conseil Municipal :• APPROUVE la délibération.
• AUTORISE le Maire, ou à défaut Didier POITVIN 1er adjoint, à signer tout document nécessaire à
l’exécution de la présente décision.
DÉLIBERATION N˚2024.10.16.66 Sieml dépannage
Urbanisme (66) : Dépannage du SiemL
Présentation de la délibération : Pierre-Yves DOUET
VU l’article L. 5212-26 du CGCT,
VU le règlement financier du SIEML, approuvé en comité syndical du 17 décembre 2019,
Monsieur POITVIN indique que le Sieml est intervenu 4 fois entre le 1er septembre 2023 et le 31 août 2024 :
Le montant des dépenses est de 1016.95€ TTC
Le taux du fonds de concours 75%
Montant du fonds de concours à verser au Sieml : 762.72€ TTC
Monsieur PERCEVEAU demande à quoi correspondent les factures et Monsieur le Maire lui répond
qu’elles concernent des interventions sur les boitiers de commande des armoires de programmation.
Le versement sera effectué en une seule fois, sur présentation du certificat d’achèvement des travaux
présenté par le Sieml et après réception de l’avis des sommes à payer du Trésorier Principal d’Angers
Municipale.
La présente délibération peut faire l’objet d’un recours pour excès de pouvoir devant le Tribunal
Administratif de Nantes dans un délai de 2 mois à compter de sa publication et de sa réception par le
représentant de l’Etat.
Après en avoir délibéré, à l’unanimité des membres présents et représentés le Conseil Municipal :
• APPROUVE la délibération.
• AUTORISE le Maire, ou à défaut Didier POITVIN 1er adjoint, à signer tout document nécessaire à
l’exécution de la présente décision.
DÉLIBÉRATION N˚2024.10.16.67 Construction Saumur Habitat
Urbanisme (67) : Présentation du projet de Saumur Habitat
Présentation de la délibération : Pierre-Yves DOUET
Afin de pallier la fermeture de classe, le Conseil souhaite faire venir de nouvelles familles sur la commune.
L’objectif étant de construire des logements pour accueillir ces dernières, Saumur Habitat est invité à
présenter un projet de 12 logements locatifs. Monsieur le Maire rappelle également l’impact du Zéro
Artificialisation Net sur la commune et la nécessité de rationaliser les terrains constructibles.Monsieur Gwendal MOUSSION, directeur de la maîtrise d’ouvrage, accompagné de Monsieur FIOLLEAU
architecte de l’agence Atom, sont venus présenter le projet de Saumur Habitat.
Messieurs MOUSSION et FIOLLEAU ont bien précisé que ce n’était qu’un avant-projet et que les élus
pouvaient apporter les modifications qu’ils jugeraient utiles.
Lors de cette présentation, Monsieur MOUSSION a évoqué la nécessité d’une subvention de
compensation de la part de la commune, mais ce dernier point mérite encore des ajustements. Monsieur
MOUSSION a évoqué une subvention de 180000€, qu’il faut mettre en parallèle avec la prise en charge
totale du projet par Saumur Habitat pour la conception, construction et gestion future du site.
Monsieur le Maire rappelle que la Résidence de l’Obier a un budget final de presque 3 millions d’euros et
qu’à l’heure actuelle, nous devons assurer la gestion locative de ce projet, après avoir assumé la
conception et la réalisation, contrairement à celui-ci. *
Ces images sont non contractuelles et uniquement des avant-projets.
Cette délibération n’est pas soumise au vote des élus et aucune décision n’a été prise à l’issue de cette
présentation sur sa réalisation ou non.DÉLIBERATION N˚2024.10.16.68 Convention participation prévoyance
Finances (68) : Convention de la participation pour la couverture du risque prévoyance des agents
Présentation de la délibération : Murielle BOUET et Pierre-Yves DOUET
Dans le souci d’assurer une couverture de prévoyance aux agents à effet du 1er janvier 2025, le Conseil
Municipal, par délibération du 16 octobre 2024, après avis du CST 19 février 2024, a donné mandat
au Centre de gestion du Maine et Loire, membre du groupement de commandes constitué des 5
Centres de Gestion de la région des Pays de la Loire, pour l’organisation, la conduite et l’animation
du dialogue social au niveau régional en vertu des dispositions de l’accord collectif national du 11 juillet
2023 portant réforme de la Protection Sociale Complémentaire dans la Fonction Publique
Territoriale, ainsi que pour la réalisation d’une mise en concurrence visant à la sélection d’un ou
plusieurs organismes d’assurance et la conclusion de conventions de participation pour la couverture
du risque Prévoyance des agents à effet du 1er janvier 2025.
Ainsi les Centres de gestion et les organisations syndicales ont :
• engagé un processus de négociation qui a abouti à un accord collectif régional en date
du 9 juillet 2024,
• lancé une consultation au niveau régional pour être en mesure de proposer aux
employeurs publics territoriaux l’adhésion à des conventions de participation et la souscription
aux contrats d’assurance collectifs, de prévoyance complémentaire à compter du 1er janvier
2025, adossés à celles-ci.
Cette mutualisation des risques, organisée au niveau régional, permet de garantir aux personnels des
employeurs publics territoriaux
• l'accès à des garanties collectives sans considération notamment de l'âge, de l'état de santé,
du sexe ou de la catégorie professionnelle ;
• un niveau de couverture adéquat reposant sur les garanties les plus pertinentes compte-
tenu des besoins sociaux et des contraintes économiques des employeurs publics
concernés ;
• le bénéfice de taux de cotisations négociés et maintenus pendant 3 ans.
Le Maire précise qu’afin de pouvoir adhérer définitivement à ce dispositif de protection des agents, il
convient de :
• Choisir un niveau de couverture à adhésion obligatoire pour l’ensemble des agents
garantissant les risques Incapacité Temporaire de Travail et Invalidité à hauteur de 90 % / 95 %
des revenus nets des agents (TBI, NBI et RI) ;
• Définir la participation en tant qu’employeur, cette participation ne pouvant pas être inférieure
à 50 % du montant de la cotisation acquittée par les agents au titre du régime de base à
adhésion obligatoire retenu.
Monsieur le Maire propose :
• Vu l’article 40 de la loi n˚ 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique ;
• Vu le Code Général des Collectivités Territoriales ;
• Vu le Code général de la fonction publique, et notamment les articles L.452-11, L. 221-1 à L. 227-
4 et L. 827-1 à L. 827-12 ;
• Vu le Code de la commande publique et notamment ses articles L.2113-6 à L.2113-8 ;• Vu le décret n˚2011-1474 du 8 novembre 2011 relatif à la participation des collectivités territoriales
et leurs établissements publics au financement de la protection sociale complémentaire de
leurs agents ;
• Vu la circulaire N˚RDFB 1220789 C du 25 mai 2012 relative à la participation des collectivités
territoriales et des établissements publics à la protection sociale complémentaire de leurs
agents ;
• Vu l’ordonnance 2021-174 du 17 février 2021 relative à la négociation et aux accords collectifs
dans la fonction publique ;
• Vu l’ordonnance 2021-175 du 17 février 2021 relative à la protection sociale complémentaire
dans la fonction publique ;
• Vu le décret 2022-581 du 20 avril 2022 relatif aux garanties de protection sociale
complémentaire et à la participation obligatoire des collectivités territoriales et de leurs
établissements publics à leur financement ;
• Vu l’accord collectif national du 11 juillet 2023 portant réforme de la Protection Sociale
Complémentaire dans la Fonction Publique Territoriale ;
• Vu le schéma régional de coopération, mutualisation et spécialisation adopté par délibérations
concordantes des cinq centres de gestion des Pays de la Loire et signé le 26 septembre
2022 ;
• Vu la délibération du Conseil Municipal en date du 21 février 2024 donnant mandat au
Centre de gestion de Loire-Atlantique, coordonnateur du groupement de commandes
constitué des 5 Centres de Gestion de la région des Pays de la Loire, pour l’organisation, la
conduite et l’animation du dialogue social au niveau régional et pour la réalisation d’une mise
en concurrence visant à la sélection d’un ou plusieurs organismes d’assurance et la
conclusion de conventions de participation pour la couverture du risque Prévoyance.
• Vu l’accord collectif régional du 9 juillet 2024 relatif aux régimes de prévoyance
complémentaires, à adhésion obligatoire, du personnel des Centres de Gestion des Pays de la
Loire et des employeurs publics territoriaux ayant formalisé l’un de ces régimes.
• Vu l’accord collectif départemental du 16 septembre 2024 instituant un régime de
prévoyance complémentaire, à adhésion obligatoire des agents, au bénéfice de l’ensemble du
personnel.
Après discussion, l’assemblée décide de :
• Adhérer à la convention de participation pour la couverture du risque prévoyance et au contrat
collectif à adhésion obligatoire afférent au bénéfice de l’ensemble des agents de Louresse-
Rochemenier;
• Souscrire la garantie de base à adhésion obligatoire à hauteur de 95 % du revenu net des
agents en cas d’Incapacité Temporaire de Travail ou d’Invalidité à effet du 1er janvier 2025 ;
• Participer financièrement à la cotisation des agents à hauteur de
Option modulation des cotisations en fonction du revenu brut du bénéficiaire
Part de l’employeur
Revenu brut inférieur ou égal au SMIC euros 80 %
Revenu brut compris entre le SMIC+1€ et 1,5 fois le SMIC 70 %
Revenu brut supérieur à 1,5 fois le SMIC +1€ 50 %Après en avoir délibéré, à l’unanimité des membres présents et représentés le Conseil Municipal :
• APPROUVE la délibération.
• AUTORISE le Maire, ou à défaut Didier POITVIN 1er adjoint, à signer tout document nécessaire à
l’exécution de la présente décision.
DÉLIBÉRATION N˚2024.10.16.69 Adhésion à la cuisine centrale
Finances (69) : Adhésion à la cuisine centrale
Présentation de la délibération : Pierre-Yves DOUET
EXPOSE
1. Par délibération du 24 janvier 2024 a été approuvé le principe de construction et de gestion d’une
cuisine centrale de restauration collective liée à la création d’une société publique locale (SPL)
dédiée avec,notamment, pour objectifs, conformément aux attendus de la loi EGAlim du 30
octobre 2018, de :
- développer un projet intercommunal « pour une alimentation saine et responsable »,
- faire preuve d’exemplarité en matière de performances publiques, de transition
écologique, de gouvernance et de dialogue avec le territoire,
- investir dans des équipements permettant la production de repas équilibrés, sains et de
qualité, et intégrant une large part de « cuisine maison » pour l’ensemble des plats,
- viser à terme un maximum de produits durables de qualité et/ou locaux ou en circuits courts à des coûts optimisés,
- assurer des débouchés réguliers aux agriculteurs, favoriser l’emploi local et contribuer
à la structuration des filières locales de production.
A ce jour, quinze communes ont confirmé leur intérêt pour bénéficier, de façon permanente ou
ponctuelle, des services de production et de livraison de repas liés à la restauration scolaire et les
accueils de loisirs sans hébergement qui seront assurés par cette cuisine centrale pour un volume
global représentant 2000 à 3500 repas/jour :
1. La Ville de Saumur
2. La commune de Bellevigne-les Châteaux
3. La commune de Blou
4. La commune d’Epieds
5. La commune de Fontevraud l’Abbaye
6. La commune de la Breille les Pins
7. La commune de Dénezé sous Doué
8. La commune de Louresse Rochemenier
9. La commune de Saint-Philbert du Peuple
10. La commune de Vaudelnay
11. La commune de Vivy
12. La commune de Distré
13. La commune de Neuillé
14. La commune de Saint Clément des Levées
15. La commune de Mouliherne
A terme, d’autres communes du territoire communautaire pourraient également devenir usagers de
la cuisine centrale.
2. Régie par les dispositions de l’article L 1531-1 du Code général des collectivités territoriales, la SPLRestauration Collective du Saumurois aura pour objet :
- La construction et l’équipement :
• d’une cuisine centrale de production de repas en liaison froide, à destination des
communes actionnaires qui pourront solliciter une livraison soit de manière permanente,
soit de manièreponctuelle,
• d’une plateforme d’approvisionnement en produits locaux pour les communes
actionnaires ayant un service de restauration collective géré en régie,
• d’installation de stockage, de transformation de produits agricoles, ainsi que de
conditionnement de denrées alimentaires en vue de l’approvisionnement de la restauration
collective des communes actionnaires,
- la gestion, l’exploitation, l’entretien, la rénovation et la mise en valeur par tous moyens de la cuisine
centrale et de la plateforme, de leurs équipements, ainsi que de tout autre ouvrage que la SPL
peut être amenée à construire ;
- la réalisation de l’ensemble des opérations d’achat, de stockage et de distribution nécessaires
à l’approvisionnement en denrées alimentaires destinées à la restauration collective des
communes actionnaires;
- la fabrication, le conditionnement, le stockage et la livraison des repas pour les besoins des
communes actionnaires;
- la fourniture de matériel pour assurer la liaison froide,
- la formation du personnel à l’hygiène et la sécurité alimentaire ;
- l’organisation de la logistique en amont et en aval des opérations et des activités.
La SPL ne pourra assurer des prestations que pour le compte des communes actionnaires et ce,
dans le cadre, plus particulièrement, de marchés de prestations de service bénéficiant de la
dispense de procédure de mise en concurrence, dite de quasi-régie.
3. Le financement de la cuisine centrale, dont le montant est évalué à 5.400.000 € HT, sera assuré
par :
- l’apport en numéraire au capital de la SPL par les quinze communes actionnaires : le capital,
lors de la constitution de la société, s’élève à 191.800 € et fera l’objet, en 2025, d’une
augmentation de
1.464.000 € et en 2026, d’une augmentation de 1.458.700 €, (aboutissant à un capital consolidé
de
3.114.500 €) pour consolider le financement, il importe d’ores et déjà d’autoriser ces deux
augmentations de capital auxquelles participeront uniquement les communes recourant de
façon permanente aux services de la cuisine centrale,
- un emprunt de 1 285 500 €,
- une subvention régionale de 1.000.000 € au titre du contrat de territoire.
La participation au capital de chaque commune actionnaire tant pour la souscription initiale que pour
lesdeux augmentations précitées a été calculée à due proportion du nombre journalier de repas
livrés surl’année scolaire 2022-2023.
Les communes actionnaires pourront bénéficier, pour financer leur souscription aux deux
augmentations de capital de la SPL, du fonds de concours mis en place par délibération du 26septembre 2024 par laCommunauté d’agglomération Saumur Val de Loire pour un montant de
1.500.000 € sur la période 2025/2026.
Ce fonds de concours représente in fine ainsi près de 50 % du financement des deux augmentations
de capital.
4. La cuisine centrale sera implantée sur un terrain situé sur la commune de Distré appartenant à la
Communauté d’agglomération Saumur Val de Loire et qui sera mis à disposition de la SPL dans le
cadre d’un bail de longue durée.
5. La gouvernance de la SPL sera organisée autour :
- d’une assemblée générale au sein de laquelle siègera le représentant légal de chaque
actionnaire,
- d’un conseil d’administration, principal organe de décision, composé de douze membres, à
savoir :
• six représentants de la commune de Saumur,
• un représentant de la commune de Vivy,
• un représentant de la commune de Bellevigne-les-Châteaux,
• quatre administrateurs nommés en qualité de représentants communs des actionnaires
siégeant au sein de l’assemblée spéciale, ayant elle-même pour membres les
communes ayant un niveau de participation inférieur à 10 % ,
Le nombre et la répartition des postes d’administrateur a été établi conformément au principe de
proportionnalité énoncé par l’article L 2124-5 du Code général des collectivités territoriales.
- d’une assemblée spéciale regroupant les communes ayant une participation inférieure à 10 %,
- du Président,
- du Directeur général
Il appartiendra au conseil d’administration de décider de dissocier ou non les fonctions de président de
celle de directeur général, étant rappelé que les représentants des communes actionnaires ne peuvent
être désignés pour la seule fonction de directeur général.
L’assemblée spéciale sera elle-même composée de deux collèges :
- le collège des communes détenant une participation au capital égale ou supérieure à
0.8% et inférieure à 10 % (collège A), au sein duquel seront désignés trois représentants
communs,
- le collège des communes détenant une participation au capital de la SPL inférieure à 0,8 %
(collège B), recourant à la SPL pour des besoins ponctuels au sein duquel sera désigné un
représentant commun.Les représentants communs représentant les actionnaires de l’assemblée spéciale au conseil
d’administration seront élus pour une durée de deux ans renouvelables et la présidence de l’assemblée
spéciale sera dévolue à l’un des représentants communs du collège A.
Afin de caractériser le contrôle propre au régime dit de quasi-régie, l’assemblée spéciale aura,
notamment, pour rôle de procéder à l’examen de l’ensemble des questions inscrites à l’ordre du jour
de chaque conseil d’administration et de définir les mandats donnés aux représentants communs pour
le vote des décisions prises par ledit conseil.
6. S’agissant du personnel, lors de la mise en service de la cuisine centrale, la SPL sera dotée de
moyenshumains propres, évalués environ à 11,5 Equivalents Temps Plein (ETP), étant précisé
que pour les fonctions supports (ressources humaines, comptabilité, finances, commande
publique, etc.), la SPL pourra adhérer au groupement d’intérêt économique (GIE) Saumur Val
de Loire, constitué en mai 2023entre les quatre entreprises publiques locales du territoire
communautaire, à savoir Saumur Agglopropreté, Saumur Agglobus, Saumur Val de Loire
Tourisme et SEM Agglo-Environnement.
Conformément à l’article L 1524-5, il convient d’ores et déjà d’autoriser la SPL d’adhérer au groupement
d’intérêt économique Saumur Val de Loire pour une part d’intérêt sans valeur nominale.
7. Enfin, il importe de formaliser un pacte d’associés afin :
- de sécuriser l’amortissement de l’investissement porté par la SPL et plus globalement
l’économie générale du projet et ce, en prévoyant notamment une clause d’incessibilité des
actions pendant une période de dix ans, et l’obligation pour les communes du collège A et les
trois communes disposant d’une représentation directe au conseil d’administration (Saumur,
Vivy et Bellevigne- les-Châteaux), de se fournir exclusivement auprès de la cuisine centrale
pour la restauration scolaire et les accueils de loisirs sans hébergement dont elles assurent la
gestion directe ,
- de définir les conditions de sortie des communes actionnaires et d’entrée de nouvelles
communes,
- de préciser les conditions d’adhésion d’une commune du collège B au collège A de
l’Assemblée spéciale, ou au Conseil d’Administration en tant qu’actionnaire avec
représentativité directe.
- de soumettre les décisions stratégiques et importantes de la SPL à une majorité qualifiée.
DÉLIBÉRATION
Vu les articles L 1521-1 et suivants et L 1531-1 du Code général des collectivités territoriales,
Vu les articles L 251-1 et suivants du Code de commerce,
Vu le projet de statuts de la société publique locale (SPL) Restauration Collective du Saumurois,
Vu le projet de pacte d’actionnaires la société publique locale (SPL) Restauration Collective du
Saumurois,
Il est proposé au conseil municipal :
- d’approuver le projet de statuts de la société publique locale (SPL) Restauration collectivedu Saumurois,
- d’approuver la participation de la commune au capital de la SPL Restauration
collective du Saumurois à hauteur de 5900€ soit 59 actions d’une valeur nominale de 100
€,
- d’autoriser le versement de la totalité de cette somme en une seule fois, laquelle sera
prélevée sur le budget,
- d'autoriser le Maire à déposer un dossier au titre du fonds de concours mis en place
par la Communauté d’Agglomération par délibération du 26 septembre 2024,
- d’autoriser d’ores et déjà la commune à participer :
• en 2025, à une première augmentation de capital, d’un montant global de 1.464.000 € et
ce, dans une proportion de 47 000 € liée à l’acquisition de 470 actions pour une valeur
nominale de 100 €,
• en 2026 à une seconde augmentation de capital, d’un montant global de 1.458 700 € et
ce,
dans une proportion de 46 100 € liée à l’acquisition de 461 actions pour une valeur
nominale de 100 €,
- d’approuver la composition du conseil d’administration,
- de désigner par délibération distincte un représentant à l’assemblée générale et un
représentantà l’assemblé spéciale ,
- d’autoriser la SPL Restauration collective du Saumurois à adhérer au groupement d’intérêt
économique (GIE) Saumur Val de Loire pour une part,
- d’autoriser la signature du pacte d’actionnaires
- d’autoriser le Maire à prendre toutes les mesures nécessaires à l’exécution de la
présente délibération
.
Après en avoir délibéré, par 12 voix pour des membres présents et représentés le Conseil Municipal :
• APPROUVE la délibération.
AUTORISE le Maire, ou à défaut Didier POITVIN 1er adjoint, à signer tout document nécessaire
à l’exécution de la présente décision.
De plus :
EXPOSE
Par délibération de ce jour, il a été décidé d’approuver la participation de la commune au capital de la SPL
Restauration Collective du Saumurois.
Suite à cette participation, il importe de procéder à la désignation d’un représentant pour siéger à
l’assemblée générale et l’assemblée spéciale des actionnaires ne bénéficiant pas d’une représentation
directe au conseil d’administration de la SPL1.
Se porte candidat pour ces deux fonctions M Didier POITVIN.
Pour ces désignations, l’article L 2121-1 du Code général des collectivités territoriales autorise le vote à
main levée dès lors que le conseil se prononce en ce sens à l’unanimité et qu’aucune disposition
législative ou règlementaire ne s’y oppose.Le conseil municipal accepte à l’unanimité le scrutin public.
DÉLIBÉRATION
Vu les articles L 2121-21 et L 2121-33 du Code générale des collectivités territoriales,
Vu la délibération du (x) 2024 approuvant la prise de participation au capital de la SPL Restauration
Collective du Saumurois
Il est proposé au conseil municipal :
- de décider, à l’unanimité, d’adopter le vote à main levée,
- de désigner Monsieur Didier POITVIN comme représentant de la commune au sein de
l’assembléegénérale et de l’assemblée spéciale de la SPL Restauration Collective du Saumurois,
- d’autorise Monsieur POITVIN à présenter sa candidature à toutes les fonctions et plus
particulièrement celle de représentant commun des différents membres de l’assemblée spéciale.
Après en avoir délibéré, par 11 voix pour des membres présents et représentés le Conseil Municipal :
• APPROUVE la délibération.
• AUTORISE le Maire, à signer tout document nécessaire à l’exécution de la présente décision.
DÉLIBERATION N˚2024.10.16.70 Remboursement frais de garde
Finances (70) : Remboursement frais de garde des élus locaux
Présentation de la délibération : Pierre-Yves DOUET
Vu la loi n˚ 201-1461 du 27 décembre 2019 relative à l’engagement dans la vie locale et à la proximité de
l’action publique,
Vu le décret n˚2020-948 du 30 juillet 2020 relatif aux conditions et modalités de compensation par l’Etat
des frais de garde ou d’assistance engagés par les communes au profit des membres du Conseil
municipal en raison de leur participation aux réunions obligatoires liées à leur mandat et modifiant le
CGCT,
Vu le Code Général des Collectivités Locales, notamment son article L. 2123-18-2, Monsieur le
Maire présente le dispositif :
L’article 91 de la loi du 27 décembre 2019 relative à l’engagement dans la vie locale et à la proximité de
l’action publique a modifié la prise en charge du remboursement des frais de garde des élus
municipaux en rendant notamment obligatoire le remboursement à l’élu de ces frais de garde,
dorénavant pris en charge par la commune.
Une compensation par l’Etat a été prévue par le législateur, au profit des communes de moins de 3 500
habitants. Les frais font donc l’objet d’un remboursement de l’élu par la commune, puis le
remboursement de la commune par le biais de l’Agence de Service et de Paiement (ASP).
Les membres du Conseil municipal sont éligibles à ce dispositif lorsqu’ils sont amenés à organiser la
garde :
- d’un enfant,
- d’une personne âgée,
- d’une personne handicapée,
- d’une personne ayant besoin d’une aide personnelle à leur domicile.Cette garde doit être directement imputable à leur participation aux réunions suivantes :
- séances plénières du conseil municipal,
- réunions de commissions dont ils sont membres si elles ont été instituées par délibération du conseil,
- réunions des assemblées délibérantes et des bureaux des organismes où ils ont été
désignés pour représenter la commune.
Des pièces justificatives devront être produites par les conseillers municipaux concernés qui
permettront à la commune de s’assurer que la garde dont le remboursement est demandé concerne
bien l’une des situations ci-dessus, qu’elle a bien eu lieu au cours de l’une des réunions précitées, et
que la prestation est régulièrement déclarée.
L’élu pour sa part s’engage, par une déclaration sur l’honneur, du caractère subsidiaire du
remboursement : son montant ne pouvant excéder le reste à charge réel, déduction faite de toutes les
aides financières et de tout crédit ou réduction d’impôts dont il bénéficie par ailleurs.
Le remboursement fait l’objet d’un plafond légal : il ne peut pas dépasser le montant du SMIC horaire
(11,65 euros brut au 1er janvier 2024).
Il est précisé que ces compensations ne s’appliquent que pour les réunions à caractère municipal
précitées, et donc que pour toute autre où l’élu siège au titre, par exemple, de la Communauté
d’Agglomération Saumur Val de Loire, elles ne s’appliquent pas.
Les crédits afférents sont inscrits au budget.
Après en avoir délibéré le conseil municipal, charge le Maire de procéder :
- au remboursement aux élus susceptibles de bénéficier du dispositif de remboursements de
leurs frais de garde et d’assistance,
- aux demandes de remboursement de ces frais de garde auprès de l’Agence de Service et de
Paiement et d’assistance.
Après en avoir délibéré, à 11 voix pour et 1 abstention (Patricia POIRIER) des membres présents et
représentés le Conseil Municipal :
• APPROUVE la délibération.
• AUTORISE le Maire, ou à défaut Didier POITVIN 1er adjoint, à signer tout document nécessaire à
l’exécution de la présente décision.
Heure de Fin de Conseil : 21H15
Prochain Conseil Municipal : Mercredi 27 novembre 2024 à 19H30 Salle de l’Obier