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Arrêté - Préfecture - Nord - RECUEIL N° 118 DU 16 MAI 2017
Arrêté - Préfecture - Nord - Recueil n°171 du 16 juin 2025
Document publié le Lundi 16 juin 2025
Lien du pdf (Arrêté - Préfecture - Nord - Recueil n°171 du 16 juin 2025)
Thèmes du document : Travail et emploi, Aménagement du territoire, Investissement et développement économique,
Liberté
Egalité
Fraternité
NORD
RECUEIL DES ACTES
ADMINISTRATIFS
N°2025-171
PUBLIÉ LE 16 JUIN 2025Sommaire
Centre hospitalier de Maubeuge /
2025-04-01-00031 - Décision n°10-2025 portant délégation de signatures (14 pages) Page 3
Direction de l'administration pénitentiaire / Direction interrégionale des services
pénitentiaires de Lille
2025-06-16-00004 - DISP LILLE -Arrêté portant subdélégation de signature en
matière d'ordonnancement secondaire du budget de l'Etat juin2025 (10 pages) Page 17
Direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités
Hauts-de-France /
2025-06-16-00003 - Arrêté portant subdélégation de signature de monsieur Bruno
DROLEZ, directeur régional de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités
des Hauts-de-France, dans le cadre des attributions et compétences de monsieur
Bertrand GAUME, préfet du Nord, aux agents placés sous son autorité (3 pages) Page 27
Préfecture du Nord / Direction de la réglementation et de la citoyenneté
2025-06-16-00002 - Arrêté préfectoral portant abrogation de l'arrêté du 11 juin
2019 portant habilitation dans le domaine funéraire de la SARL Pompes Funèbres
Musulmans DAR ES SALAM à Quievrechain (2 pages) Page 30
2025-06-16-00001 - Arrêté préfectoral portant habilitation dans le domaine
funéraire - SARL Pompes Funèbres Musulmans DAR ES SALAM à Crespin (4 pages) Page 32
2025-05-22-00017 - Avis modifié en raison d'une erreur matérielle de la décision du
13 mai 2025 de la commission départementale d'aménagement commercial du Nord -
dossier n°530 - ILLIES - Initialement publié au RAA n°2025-147 publié le 22 mai 2025
(6 pages) Page 36
Préfecture du Nord / Direction des relations avec les collectivités territoriales
2025-06-16-00010 - Arrêté préfectoral prescrivant l'ouverture d'une enquête
parcellaire complémentaire simplifiée relative au projet de déconnexion de la
rivière des Laies et de la becque du Crachet du réseau d'assainissement
d'Armentières et de la renaturation du courant de l'Anguille situé sur les communes de
la Chapelle d'Armentières et d'Erquinghem-Lys (4 pages) Page 42
Voies navigables de France /
2025-05-26-00014 - Arrêté préfectoral protant autorisation de suppression ponctuelle
du droit de passage sur le chemin de halage sur le territoire de la commune de Douai (2
pages) Page 46Que Hosp; ce + y * Œ En e.
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T1 LES FE #
' # Centre Hospitalier de
Maubeuge Felleries-Liessies
DECISION n° 10 - 2025
PORTANT DELEGATION DE SIGNATURES
ANNULE ET REMPLACE la décision n° 18 - 2024
Vu le Code de la Santé Publique et notamment l’article 6143-7 et D. 6143-33 à D. 6143-35 relatifs aux
compétences propres du chef d'établissement en matière de conduite générale et de délégation de signature ;
Vu la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière ;
Vu la loi n° 2009-879 du 21 juillet 2009 portant réforme de l'hôpital et relative aux patients, à la santé et aux
territoires
Vu le Décret n°2009-1765 du 30 décembre 2008 relatif à la délégation de signature des directeurs
d'établissement ;
Vu l'instruction interministérielle n° DGOS/GHT/DGFIP/2017/153 du 4 mai 2017 relative à l’organisation des
groupements hospitalier de territoire ;
Vu la convention constitutive du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis constitué entre
les établissements parties à compter du 11 juillet 2016 ;
Vu le règlement intérieur du Groupement Hospitalier du Territoire du Hainaut Cambrésis validé au Comité
Stratégique du GHT, en date du 9 mars 2017 ;
Vu la convention de Direction Commune avec l'Hôpital Départemental de Felleries-Liessies signée le
29 juin 2008 ;
Vu instance collégiale du CNG nommant Monsieur Cyrit LENNE en qualité de directeur d'hôpital non titulaire
des centres hospitaliers de Maubeuge et de Felleries-Liessies le 28 avril 2023 :
Vu le contrat de travail établi le 31 mai 2023 entre l'Agence Régionale de Santé des Hauts de France et
Monsieur Cyril LENNE, le nommant directeur d'hôpital non titulaire des centres hospitaliers de Maubeuge et
de Felleries-Liessies, à compter du 1° juin 2023 ;
Maubeuge
Centre Hospitalier de
Fetleries.Liessies
DECISION n' 10 - 2025
PORTANT DELEGATION DE SIGNATURES
ANNULE ET REMPLACE la décision n' 18 - 2024
Vu le Code de la Santé Publiqueet notamment l’article 6143-7 et D. 6143-33à D. 6143-35 relatifs aux compétences propres du chef d’établissement en matière de conduite générale et de délégation de signature ;
Vu la loi n' 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière ;
Vu la loi n' 2009-879du 21 juillet 2009 portant réforme de l’hôpital et relative aux patients, à la santé et aux territoires
Vu le Décret n'2009-1765 du 30 décembre 2009 relatif à la délégation de signature des directeurs
d’établissement ;
Vu l’instruction interministérielle n' DGOS/GHT/DGFIP/2017/153 du 4 mai 2017 relative à l’organisation des
groupements hospitalier de territoire ;
Vu la convention constitutive du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis constitué entre les établissements parties à compter du 11 juillet 2016 ;
Vu le règlement intérieur du Groupement Hospitalier du Territoire du Hainaut Cambrésis validé au Comité Stratégique du GHT, en date du 9 mars 2017 ;
Vu la convention de Direction Commune avec l’Hôpital Départemental de Felleries-Lïessies signée le 20 juin 2008 ;
Vu l’instance collégiale du CNG nommant Monsieur Cyril LENNE en qualité de directeur d’hôpital non titulaire des centres hospitaliers de Maubeuge et de Felleries-Liessiesle 28 avril 2023 ;
Vu le contrat de travail établi le 31 mai 2023 entre l’Agence Régionale de Santé des Hauts de France et Monsieur Cyril LENNE, le nommant directeur d’hôpital non titulaire des centres hospitaliers de Maubeuge et de Felleries-Liessîes,à compter du le' juin 2023 ;E Maubruga DECIDE
CHAPITRE 1 - DELEGATIONS DE SIGNATURE CENTRE HOSPITALIER MAUBEUGE
La présente décision précise les modalités de délégation de signature de Monsieur Cyril LENNE, Directeur
Général du Centre Hospitalier de Maubeuge.
Elle annule et remplace toutes décisions antérieures relatives à cette direction.
S'agissant d'une délégation de signature, le Directeur Général peut évoquer toute affaire relevant des
matières déléguées et les délégataires peuvent également lui soumettre tout dossier, relevant de leur
domaine délégué, qui nécessiterait à leurs yeux un examen spécifique.
En cas d'absence des délégataires, les services de la Direction concernée peuvent soumettre une décision
urgente à la signature du Directeur Général.
A leur initiative, les délégataires tiennent le Directeur Général informé des actes, signés dans la cadre de la
présente délégation, qui justifient d'être portés à sa connaissance.
Article 1 :
Monsieur Cyril LENNE, Directeur Général, se réserve la signature des documents relatifs aux affaires
suivantes :
- Correspondances avec les autorités de tutelle, le Président du Conseil de Surveillance et les membres
de cette instance, le Président de la Commission Médicale d’Etablissement, les élus,
- Les notes de service,
- Les décisions de recrutement, nomination ou d'affectation des personnels médicaux affectés sur
emplois permanents et des post-internants,
- Les décisions de recrutement, nomination ou d'affectation des personnels non médicaux suivants : les
cadres de Direction, les attachés d'Administration, les Cadres Supérieurs et Ingénieurs, la
coordonnatrice en maïeutique,
- Les décisions de titularisation, et cdisation
- Les ordres de missions, les états des frais de déplacement et les congés des cadres de direction et des
personnels placés sous son autorité directe,
- Les tableaux de gardes de direction,
-__ Bons de commande encadrés par un marché public sans timitation de montant - Les actes juridiques relatifs au patrimoine,
- Tous courriers, documents, notes d’information qu’il paraît utile aux directeurs adjoints de proposer à la signature du Directeur Général,
- Le CPOM, les dossiers d'autorisation et visites de conformité, les coopérations,
- Les documents ou actes relatifs à la cession du matériel hospitalier, les actes relatifs à la gestion de la
dette, les actes relatifs à la gestion de la trésorerie et les actes relatifs à la gestion de la DNA,
- Rapports de l'Etat Prévisionnel des Recettes et des Dépenses (EPRD)
- Plan Global de Financement Pluriannuel des investissements
- Décisions budgétaires modificatives
- Rapports infra-annuels
- Comptes financiers
- Contrats de prêts et de lignes de trésorerie
- Décisions de création, modification ou dissolution de régie
- La presse écrite, audiovisuelle et internet.
2
@ Maubeuge
DECIDE
CHAPITRE 1 - DELEGATIONS DE SIGNATURE CENTRE HOSPITALIER MAUBEUGE
La présente décision précise les modalités de délégation de signature de Monsieur Cyril LENNE, Directeur
Général du Centre Hospitalier de Maubeuge.
Elle annule et remplace toutes décisions antérieures relatives à cette direction.
S'agissant d'une délégation de signature, le Directeur Général peut évoquer toute affaire relevant des
matières déléguées et les délégataires peuvent également lui soumettre tout dossier, relevant de leur
domaine délégué, qui nécessiterait à leurs yeux un examen spécifique.
En cas d'absence des délégataires, les services de la Direction concernée peuvent soumettre une décision
urgente à la signature du Directeur Général.
A leur initiative, les délégataires tiennent le Directeur Général informé des actes, signés dans la cadre de la
présente délégation, qui justifient d'être portés à sa connaissance.
Article 1 :
Monsieur Cyril LENNE, Directeur Général, se réserve la signature des documents relatifs aux affaires suivantes :
Correspondances avec les autorités de tutelle, le Président du Conseil de Surveillance et les membres de cette instance, le Président de la Commission Médicale d’Etablissement, les élus, Les notes de service,
Les décisions de recrutement, nomination ou d’affectation des personnels médicaux affectés sur emplois permanents et des post-internants,
Les décisions de recrutement, nomination ou d’affectation des personnels non médicaux suivants : les
cadres de Direction, les attachés d’Administration, les Cadres Supérieurs et Ingénieurs, la coordonnatrice en maïeutique,
Les décisions de titularisation, et cdisation
Les ordres de missions, les états des frais de déplacement et les congés des cadres de direction et des
personnels placés sous son autorité directe,
Les tableaux de gardes de direction,
Bons de commande encadrés par un marché public sans limitation de montant Les actes juridiques relatifs au patrimoine,
Tous courriers, documents, notes d’information qu’il paraît utile aux directeurs adjoints de proposer à la signature du Directeur Général,
Le CPOM, les dossiers d’autorisation et visites de conformité, les coopérations, Les documents ou actes relatifs à la cession du matériel hospitalier, les actes relatifs à la gestion de la
dette, les actes relatifs à la gestion de la trésorerie et les actes relatifs à la gestion de la DNA, Rapports de l’Etat Prévisionnel des Recettes et des Dépenses (EPRD)
Plan Global de Financement Pluriannuel des investissements
Décisions budgétaires modificatives
Rapports infra-annuels
Comptes financiers
Contrats de prêts et de lignes de trésorerie
Décisionsde création, modificationou dissolutionde régie
La presse écrite, audiovisuelle et internet.Article 2
En cas d'absence ou d’empêchement de Monsieur Cyril LENNE, Directeur Général du Centre Hospitalier de
Maubeuge et de l'Hôpital de Felleries Liessies , délégation est donnée à Mme Barbara CHIARELLO Directeur
Adjoint et Directrice Déléguée du Centre Hospitalier de Felleries Liessies, M. Frédéric BRABANT Directeur
Adjoint, Mme Sandra GRAUX Directeur Adjoint, M. Othman LAZAAR Directeur Adjoint,
à l'effet de signer au nom du Directeur Général toutes les correspondances, actes, décisions, convention marchés, ou contrats énumérés à l’article 1er, et d’une façon plus large tout document {actes collectifs ou
individuels, correspondances, dépôts de plainte, etc...) en vue d'assurer la continuité du fonctionnement de
l'établissement et de répondre aux situations d'urgence ou de nécessité de soins.
Article 2 Bis Gestion du parapheur électronique
Une délégation de signature électronique sécurisée via le support certigna est organisée pour : - les recettes diverses,
- les recettes budget H,
- les recettes budget E,
- ja paie,
- les dépenses diverses,
- la formation permanente,
L'ordre des délégataires en cas d’absence ou d’empêchement du signataire principal est acté par Monsieur Cyril LENNE (Cf. tableau en pièce jointe).
Article 3 DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
À l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Madame Sandra GRAUX, Directrice des Ressources humaines, reçoit délégation permanente de signature
pour:
> Les actes ayant trait au recrutement et la carrière des personnels non médicaux: contrats à durée
indéterminée et leurs avenants des personnels non médicaux, changement d'établissement, mise en
stage, titularisation, promotion d'échelon, avancement de grade, congé parental, détachement,
disponibilité, travail à temps partiel, mise à disposition, radiation des cadres, acceptation de démission,
dossiers d'attribution des médailles de travail ;
> Les contrats avec les agences de personnels intérimaires et les cabinets de recrutement après visa de
la Direction des Achats ;
> Les actes ayant trait à la rémunération des personnels non médicaux :
> Les autorisations de cumul d'empiois et de rémunération, les décisions d'attributions des primes et
indemnités :
> Les actes ayant trait à l'orientation professionnelle, à la formation professionnelle, aux études
promotionnelles, aux congés de formation professionnelle : les demandes de paiement adressées à l'
ANFH, les conventions avec les organismes de formation après visa de la Direction des achats, les
attestations de formation continue, les contrats d'études promotionnelles ;
Les décisions d'ouverture de concours ;
> Les actes ayant trait à la gestion des métiers et des compétences: définition du plan de formation et
du plan d'études promotionnelles, instruction des dossiers de validation des acquis de l'expérience ;
Y
> Les actes ayant trait à la gestion des conditions de travail : les déclarations d'accident de travail, les
correspondances relatives aux contre-expertises liées aux accidents du travail et maladie
professionnelles, les dossiers d’Allocation Temporaire d'invalidité transmis à la Caisse des Dépôts et
Consignation ;
Article 2
En cas d’absence ou d’empêchement de Monsieur Cyril LENNE, Directeur Général du Centre Hospitalier de Maubeuge et de l’Hôpital de Felleries Liessies , délégation est donnée à Mme Barbara CHIARELLO Directeur
Adjoint et Directrice Déléguée du Centre Hospitalier de Felleries Liessies, M. Frédéric BRABANT Directeur
Adjoint, Mme Sandra GRAUX Directeur Adjoint, M. Othman LAZAAR Directeur Adjoint, à l’effet de signer au nom du Directeur Général toutes les correspondances, actes, décisions, convention
marchés, ou contrats énumérés à l’article ler, et d’une façon plus large tout document (actes collectifs ou individuels,correspondances,dépôts de plainte, etc...) en vue d’assurer la continuité du fonctionnement de
l’établissement et de répondre aux situations d’urgence ou de nécessité de soins.
Article 2 Bis Gestion du parapheur électronique
Une délégation de signature électronique sécurisée via le support certigna est organisée pour : - les recettes diverses,
- les recettes budget H,
- les recettes budget E,
- la paie,
- les dépenses diverses,
- la formation permanente.
L’ordre des délégataires en cas d’absence ou d’empêchement du signataire principal est acté par Monsieur Cyril LENNE (Cf. tableau en pièce jointe).
Article 3 DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
A l'exception des dispositions listées à l'article ler pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Madame Sandra GRAUX, Directrice des Ressources humaines, reçoit délégation permanente de signature
pour
>
Les actes ayant trait au recrutement et la carrière des personnels non médicaux: contrats à durée
indéterminée et leurs avenants des personnels non médicaux, changement d'établissement, mise en
stage, titularisation,promotion d'échelon, avancement de grade, congé parental, détachement,
disponibilité, travail à temps partiel, mise à disposition, radiation des cadres, acceptation de démission,
dossiers d'attribution des médailles de travail ;
Les contrats avec les agences de personnels intérimaires et les cabinets de recrutement après visa de
la Direction des Achats ;
Les actes ayant trait à la rémunération des personnels non médicaux ;
Les autorisations de cumul d'emplois et de rémunération, les décisions d'attributions des primes et
indemnités ;
Les actes ayant trait à l'orientationprofessionnelle,à la formation professionnelle,aux études
promotionnelles, aux congés de formation professionnelle : les demandes de paiement adressées à l'
ANFH, les conventionsavec les organismes de formation après visa de la Direction des achats, les
attestations de formation continue, les contrats d'études promotionnelles ;
Les décisions d'ouverture de concours ;
Lesactes ayant trait à la gestion des métiers et des compétences: définition du plan de formation et
du plan d'études promotionnelles, instruction des dossiers de validation des acquis de l'expérience ;
Les actes ayant trait à la gestion des conditions de travail : les déclarations d'accident de travail, les
correspondances relatives aux contre-expertises liées aux accidents du travail et maladie
professionnelles, les dossiers d’Allocation Temporaire d'invalidité transmis à la Caisse des Dépôts et
Consignation ;
>
>
>
>
>
>
>
3> Les actes ayant trait à la gestion des absences: les demandes de motivation des absences injustifiées :
Les actes ayant trait à la gestion des absences pour raisons de santé notamment les décisions
individuelles liées à l'absentéisme des personnels non médicaux: congé de Longue Maladie (CLM),
congé de Longue Durée (CLD), congé maladie ordinaire (CMO), réintégration après un congé Longue
Maladie ou un congé Longue Durée, mi-temps thérapeutique, réintégration à temps plein des
personnels en congé maternité ou en congé Longue Maladie, demandes de contrôles médicaux ;
> Les actes ayant trait à la discipline et au contentieux: les notifications de sanctions du premier groupe
et Les correspondances liées aux dossiers contentieux ;
> Les actes ayant trait à la protection sociale des personnels : couverture et prévention des risques
accidents du travail et maladies professionnelles, couverture sociale complémentaire (CGOS,
Mutuelle) ;
> Les actes ayant trait aux crèches ;
> Les actes ayant trait à la retraite : les dossiers d'admission à la retraite, les dossiers de rétablissement
des cotisations au régime général, les formulaires de reconnaissance de retraite par invalidité adressés
à la CNRACL ;
> Les assignations des personnels non médicaux en cas de grève ;
> Les correspondances avec les organisations syndicales et les actes relatifs aux décharges d'heures
syndicales ;
> Les correspondances avec les membres du CSE, F3SCT et des Commissions Administratives Paritaires
Locales ;
> Les correspondances avec les organismes extérieurs (CNRACL, IRCANTEC, URSSAF) :
> Les conventions de stage des étudiants au sein des services administratifs, techniques et logistiques
ainsi que celles des étudiants en psychologie ;
> Les correspondances relatives aux conventions passées entre les établissements du GHT et les
structures extérieures ;
> Les notes d'information en lien avec les domaines d'attribution de la Direction des Ressources
humaines ;
> Les ordres de mission permanents avec ou sans frais pour le personnel d'encadrement à l'exception
des personnels placés sous l'autorité directe du Directeur Général ;
> Les ordres de missions, les états de frais de déplacement et les congés des personnels placés sous son autorité directe y compris leur évaluation ;
> Les documents afférents à la gestion des archives
En cas d'absence ou d'empêchement de Mme Sandra GRAUX, sans que l'absence ou l'empêchement ait besoin
d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service il est donné délégation de signature à Mme Fanny MEYER, Attachée d'Administration Hospitalière,
Délégation est donnée à Mme Fanny MEYER, Attaché(e) d'Administration Hospitalière, aux fins de signer au
nom du Directeur Ressources Humaines, les documents relatifs aux affaires suivantes :
e Attestations CAF, diverses,
e Autorisation d'absence,
+ Courriers divers (convocation, temps partiel, autorisation heure de grossesse, congé maternité,
paternité, disponibilité, demande de stage : courrier et convention, mise en stage, demande d'emploi,
attestation de présence),
+ Bordereau d'envoi ARS {comité médical),
+ Ordre de mission (hors cadres administratifs et le personnel sous l'autorité du Directeur), + Dossier validation CNRACL,
e Documents IRCANTEC,
e Relevés de prestations santé
>
Les actes ayant trait à la gestion des absences: les demandes de motivation des absences injustifiées ;
Les actes ayant trait à la gestion des absences pour raisons de santé notamment les décisions
individuellesliées à l'absentéisme des personnels non médicaux: congé de Longue Maladie (CLM),
congé de Longue Durée (CLD), congé maladie ordinaire (CMO), réintégration après un congé Longue
Maladie ou un congé Longue Durée, mi-temps thérapeutique, réintégration à temps plein des
personnels en congé maternité ou en congé Longue Maladie, demandes de contrôles médicaux ;
Les actes ayant trait à la discipline et au contentieux: les notifications de sanctions du premier groupe
et Les correspondances liées aux dossiers contentieux ;
Les actes ayant trait à la protection sociale des personnels : couverture et prévention des risques
accidents du travail et maladies professionnelles,couverture sociale complémentaire (CGOS,
Mutuelle) ;
Les actes ayant trait aux crèches ;
Les actes ayant trait à la retraite : les dossiers d'admission à la retraite, les dossiers de rétablissement
des cotisations au régime général, lesformulaires de reconnaissance de retraite par invalidité adressés
à la CNRACL ;
Les assignations des personnels non médicaux en cas de grève ;
Les correspondances avec les organisationssyndicales et les actes relatifs aux décharges d'heures
syndicales ;
Les correspondances avec les membres du CSE, F3SCT et des Commissions Administratives Paritaires
Locales ;
Les correspondances avec les organismes extérieurs (CNRACL, IRCANTEC, URSSAF) ;
Les conventions de stage des étudiants au sein des services administratifs, techniques et logistiques
ainsi que celles des étudiants en psychologie ;
Les correspondances relativesaux conventionspasséesentre les établissements du GHT et les
structures extérieures ;
Les notes d'information en lien avec les domaines d'attribution de la Direction des Ressources
humaines ;
Les ordres de mission permanents avec ou sans frais pour le personnel d'encadrement à l'exception
des personnels placés sous l'autorité directe du Directeur Général ;
Les ordres de missions, les états de frais de déplacement et les congés des personnels placés sous son
autorité directe y compris leur évaluation ;
Les documents afférents à la gestion des archives
>
>
>
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>
>
>
En cas d’absence ou d’empêchement de Mme Sandra GRAUX, sans que l'absence ou l'empêchement ait besoin
d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service il est donné délégation de signature à Mme Fanny MEYER, Attachée d’Administration Hospitalière,
Délégation est donnée à Mme Fanny MEYER, Attaché(e) d’Administration Hospitalière, aux fins de signer au nom du Directeur Ressources Humaines, les documents relatifs aux affaires suivantes :
•
•
•
•
•
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•
•
Attestations CAF, diverses,
Autorisation d’absence,
Courriers divers (convocation,temps partiel, autorisation heure de grossesse, congé maternité, paternité, disponibilité, demande de stage : courrier et convention, mise en stage, demande d’emploi, attestation de présence),
Bordereau d’envoi ARS (comité médical),
Ordre de mission (hors cadres administratifs et le personnel sous l’autorité du Directeur), Dossier validation CNRACL,
Documents IRCANTEC,
Relevés de prestations santé
4+ __ Courriers d'information et d'accompagnement et bordereaux de transmissions,
+ Déclaration d'embauche,
+ Attestation d'arrêt maladie,
e Certificats pour validation de service,
e Attestation d’Allocation perte d'emploi,
s Demande d’attestation mensuelle d'actualisation,
+ Demande de complément salaire maladie C.G.OS,
+ Congés annuels et exceptionnels des agents.
Article 4 : DIRECTION DES AFFAIRES MEDICALES
A l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Monsieur Othman LAZAAR, Directeur des Affaires Médicales, reçoit délégation permanente de signature
pour :
> Les actes ayant trait au recrutement et la carrière des personnels médicaux: montée d'échelon,
convention de participation d'un praticien hospitalier d'un CH extérieur à la permanence des soins,
convention de participation d'un praticien hospitalier d'un des établissements du GHT à la
permanence des soins d'un établissement extérieur, attestations employeur (salaire, fonctions et
gardes...), solde de tout compte, certificats administratifs ;
> Les actes ayant trait au recrutement de médecins remplaçants par agences d'intérim : confirmation
de mise en contact pour remplacement et contrat ;
> Les attestations de présence et les attestations du nombre de gardes réalisées pour les candidats au
concours de PH :
> Les attestations de présence des internes, les conventions de participation à la permanence de soins des internes affectés sur d'autres établissements ;
Les réponses à des demandes d'emploi ;
Les actes ayant trait à la rémunération des personnels médicaux: éléments variables de paie, les
tableaux de service, les tableaux de permanence des soins ;
> Les actes ayant trait à la formation médicale continue et au développement professionnel continu : les
demandes de paiement adressées à l'ANFH, les conventions avec les organismes de formation et
universités, les attestations de formation, les ordres de mission relatifs à la formation continue toute
correspondance avec l' ARS relative à des demandes spécifiques concernant les praticiens (Comité
Médical, situations individuelles...), toute correspondance avec le CNG relative à des demandes
spécifiques concernant les praticiens ;
VV
Les correspondances avec les organismes extérieurs (URSSAF, Préfecture.) ;
Les actes ayant trait à la retraite : attestations des différents organismes de retraite ;
Les assignations des personnels médicaux en cas de grève ;
VNVYNVY
Y
Les actes administratifs relatifs aux sages-femmes, documents préalablement validés par la
Direction des Ressources Humaines ;
V Les ordres de missions, les états de frais de déplacement et les congés des personnels placés sous
son autorité directe ;
•
•
•
•
•
•
•
•
Courriers d’information et d’accompagnement et bordereaux de transmissions, Déclaration d’embauche,
Attestation d’arrêt maladie,
Certificats pour validation de service,
Attestation d’Allocation perte d’emploi,
Demande d’attestation mensuelle d’actualisation,
Demande de complément salaire maladie C.G.O.S,
Congés annuels et exceptionnels des agents.
Article 4 : DIRECTION DES AFFAIRES MEDICALES
A l'exception des dispositions listées à l'article ler pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Monsieur Othman LAZAAR, Directeur des Affaires Médicales, reçoit délégation permanente de signature
pour
> Les actes ayant trait au recrutement et la carrière des personnels médicaux: montée d'échelon,
convention de participation d'un praticien hospitalier d'un CH extérieur à la permanence des soins,
convention de participation d'un praticien hospitalier d'un des établissements du GHT à la
permanence des soins d'un établissement extérieur, attestations employeur (salaire, fonctions et
gardes...), solde de tout compte, certificats administratifs ;
Les actes ayant trait au recrutement de médecins remplaçants par agences d'intérim : confirmation
de mise en contact pour remplacementet contrat ;
Les attestations de présence et les attestations du nombre de gardes réalisées pour les candidats au
concours de PH ;
Les attestations de présence des internes, les conventions de participation à la permanence de soins des internes affectés sur d'autres établissements ;
Les réponses à des demandes d'emploi ;
Les actes ayant trait à la rémunération des personnels médicaux: éléments variables de paie, les tableaux de service, lestableaux de permanence des soins ;
Lesactes ayant trait à la formation médicale continue et au développement professionnel continu : les
demandes de paiement adressées à l'ANFH, les conventions avec les organismes de formation et universités, les attestations de formation, les ordres de mission relatifs à la formation continue toute
correspondance avec l' ARS relative à des demandes spécifiques concernant les praticiens (Comité Médical, situations individuelles...), toute correspondance avec le CNG relative à des demandes
spécifiques concernant les praticiens ;
Les correspondances avec les organismes extérieurs (URSSAF, Préfecture...) ;
Les actes ayant trait à la retraite : attestations des différents organismes de retraite ;
Lesassignations des personnelsmédicauxen cas de grève ;
Les actes administratifs relatifs aux sages-femmes, documents préalablement validés par la
Direction des Ressources Humaines ;
Les ordres de missions, les états de frais de déplacement et les congés des personnels placés sous
son autorité directe ;
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>Article 5 : DIRECTION DES SOINS — COORDONNATEUR GENERAL DES SOINS
À l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Madame Firouz AZIZI, Faisant Fonction de directrice des soins, reçoit délégation permanente de signature
pour :
- Les permissions de sortie des patients (hors psychiatrie} lorsque celles-ci n’ont pu être prévues
auparavant,
- Les conventions de stäges pour les étudiants paramédicaux, les stagiaires de la filière de soins
infirmiers, de rééducation, médicotechnique et médico-social (à l'exception des étudiants et
stagiaires mineurs-hors filières spécialisées).
Article 6: DIRECTION LOGISTIQUE
Article 6-1
À l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Monsieur Hugues PONCET, Directeur de ia logistique, reçoit délégation permanente de signature pour :
La direction logistique: patrimoine, services techniques, investissements, sécurité incendie anti
malveillance, prestations hôtelières — restauration - lingerie et la partie prestations externes, maintenance,
marchés et achats.
En cas d'absence ou d'empêchement de Monsieur Cyril LENNE, il est accordé une délégation de signature dans
le cadre du budget d'exploitation déciinée dans les articles suivants :
Article 6-2
Vu la convention de nomination, de mise à disposition et la nature des missions confiées par
M. Nicolas SALVI, Directeur Général de l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire du
Hainaut Cambrésis, à M. David GRAVEZ en date du 16 novembre 2023 et M. Hugues PONCET en date
du 24 avril 2024 ;
Monsieur Hugues PONCET, Directeur Adjoint en charge de la logistique et Monsieur David GRAVEZ, Attaché
d'Administration Hospitalière, sont expressément autorisés à signer dans le cadre des périmètres délégués aux
achats :
- Les marchés publics d’un montant inférieurs à 50 000€ HT {notification, avenant, résiliation,
reconduction, tranche optionnelle, révision de prix} afférents à son établissement uniquement ;
- Les marchés subséquents (notification, avenant, résiliation, reconduction, tranche optionnelle,
révision de prix...) afférents à son établissement uniquement :
- Les marchés de dispositifs médicaux implantables (notification, avenant, résiliation, reconduction,
tranche optionnelle, révision de prix) afférents à son établissement uniquement ;
- Les marchés de travaux d'infrastructures et d’immobiliers (notification, avenant, résiliation,
reconduction, tranche optionnelle, révision de prix) afférents à son établissement uniquement ;
- Les commandes urgentes hors marché afférentes à son établissement uniquement, étant entendu que
l'urgence est définie comme l'impossibilité d’assurer la continuité du service public ;
- Tousles actes juridiques afférents aux centrales d'achats nationales et autres groupements spécialisés
dans la mutualisation et la professionnalisation des achats du secteur sanitaire et médico-social public
afférents à son établissement.
Article 5 : DIRECTION DES SOINS – COORDONNATEUR GENERAL DES SOINS
A l'exception des dispositions listées à l'article ler pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Madame Firouz AZIZI, Faisant Fonction de directrice des soins, reçoit délégation permanente de signature pour
Les permissions de sortie des patients (hors psychiatrie) lorsque celles-ci n’ont pu être prévues auparavant,
Les conventionsde stages pour les étudiants paramédicaux, les stagiaires de la filière de soins infirmiers, de rééducation, médicotechnique et médico-social (à l’exception des étudiants et stagiaires mineurs-hors filières spécialisées).
Article 6: DIRECTION LOGISTIQUE
Article 6-1
A l'exception des dispositions listées à l'article ler pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Monsieur Hugues PONCET, Directeur de la logistique, reçoit délégation permanente de signature pour :
La direction logistique : patrimoine, services techniques, investissements,sécurité incendie anti malveillance, prestations hôtelïères – restauration - lingerie et la partie prestations externes, maintenance, marchés et achats.
En cas d’absence ou d’empêchement de Monsieur Cyril LENNE, ilest accordé une délégation de signature dans le cadre du budget d’exploitation déclinée dans les articles suivants :
Article 6-2
Vu la convention de nomination, de mise à disposition et la naturedes missions confiées par M. Nicolas SALVI, Directeur Général de l’établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis, à M. David GRAVEZ en date du 16 novembre 2023 et M. Hugues PONCET en date du 24 avril 2024 ;
Monsieur Hugues PONCET,Directeur Adjoint en charge de la logistiqueet Monsieur David GRAVEZ, Attaché d’Administration Hospitalière, sont expressément autorisés à signer dans le cadre des périmètres délégués aux achats
Les marchés publics d’un montant inférieurs à 50 000€ HT (notification, avenant, résiliation, reconduction, tranche optionnelle, révision de prix) afférents à son établissement uniquement ;
Les marchés subséquents (notification, avenant, résiliation, reconduction, tranche optionnelle,
révision de prix....) afférents à son établissement uniquement ;
Les marchés de dispositifs médicaux implantables (notification, avenant, résiliation, reconduction,
tranche optionnelle, révision de prix) afférents à son établissement uniquement ;
Les marchés de travaux d’infrastructures et d’immobiliers (notification, avenant, résiliation, reconduction, tranche optionnelle, révision de prix) afférents à son établissement uniquement ;
Les commandes urgentes hors marché afférentes à son établissement uniquement, étant entendu que
l’urgence est définie comme l’impossibilité d’assurer la continuité du service public ;
Tous les actes juridiques afférents aux centrales d’achats nationales et autres groupements spécialisés dans la mutualisation et la professionnalisation des achats du secteur sanitaire et médico-social public afférents à son établissement.
6Article 6-3
Les bons de commandes afférents à des marchés signés par le CH de Valenciennes établissement support ainsi
que les bons de commandes afférents à des marchés signés par le Centre Hospitalier de Maubeuge peuvent
être signés par le directeur du Centre Hospitalier de Maubeuge ou ses délégataires :
e Monsieur Hugues PONCET, Directeur Adjoint, uniquement dans son champ de compétence,
+ Monsieur Othman LAZAAR, Directeur Adjoint, uniquement dans son champ de compétence,
e Monsieur Sylvio DE ZORZI, Praticien Hospitalier, chef de service de la pharmacie à usage intérieur,
uniquement dans son champ de compétence
Monsieur Hugues PONCET, Directeur Adjoint en charge de la logistique et Monsieur David GRAVEZ, Attaché
d'Administration Hospitalière, sont autorisés à signer les bons de commandes, hors marché, afférents à des
achats de moins de 25 000 € HT.
Article 6-4
Les marchés antérieurs au 31 décembre 2017 relèvent de la compétence du Directeur du Centre Hospitalier
de Maubeuge et de ses délégataires (cités article 6.2), tant pour les avenants, les résiliations et les bons de
commandes.
Article 7 : DIRECTION DES FINANCES
A l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Monsieur Frédéric BRABANT, Directeur Adjoint, reçoit délégation permanente de signature à l'effet de signer
tous les actes et les décisions concernant la direction financière.
En cas d'absence ou d’empêéchement de Monsieur Frédéric BRABANT, Directeur Adjoint, sans que l'absence
ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service il est accordé
une délégation de signature à Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, pour la partie
Gestion Administrative et financière des patients au titre de l’organisation du parcours médico-administratif,
pour tous les actes de gestion courante.
En cas d'absence ou d’empêchement de Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, sans que
l'absence ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service il est
accordé une délégation de signature à Madame Sabrina MICHEL, Adjoint des cadres, pour les prises en charge
des examens extérieurs.
En cas d'absence ou d’empêchement de Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, sans que
l'absence ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service, il
est accordé une délégation de signature à Madame Sabrina MICHEL, Adjoint des Cadres,
Mme Coline DELTOUR, Mme Claudine CARNOY, Madame Betty CLIPPE, Madame Stéphanie LACOSTE et
Madame Laurence LOTTIAUX, adjoints administratifs, pour la gestion administrative des décès y compris les
autorisations de sorties de corps.
En cas d'absence ou d’empêchement de Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, sans que
l'absence ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service, il
est accordé une délégation de signature à Madame Sabrina MICHEL, Adjoint des Cadres,
Madame Christelle HONORAT, adjoint des cadres et Madame Gwenaëlile REITER pour « les bulletins d'entrée
soins psychiatriques sur décision du directeur d'établissement ».
Article 6-3
Les bons de commandes afférents à des marchés signés par le CH de Valenciennes établissement support ainsi que les bons de commandes afférents à des marchés signés par le Centre Hospitalier de Maubeuge peuvent
être signés par le directeur du Centre Hospitalier de Maubeuge ou ses délégataires :
•
Monsieur Hugues PONCET, Directeur Adjoint, uniquement dans son champ de compétence,
•
Monsieur Othman LAZAAR, Directeur Adjoint, uniquement dans son champ de compétence,
• Monsieur Sylvïo DE ZORZI, Praticien Hospitalier, chef de service de la pharmacie à usage intérieur, uniquement dans son champ de compétence
Monsieur Hugues PONCET, Directeur Adjoint en charge de la logistiqueet Monsieur David GRAVEZ, Attaché d’Administration Hospitalière, sont autorisés à signer les bons de commandes, hors marché, afférents à des achats de moins de 25 000 € HT.
Article 6-4
Les marchés antérieurs au 31 décembre 2017 relèvent de la compétence du Directeur du Centre Hospitalier de Maubeuge et de ses délégataires (cités article 6.2), tant pour les avenants, les résiliations et les bons de commandes.
Article 7 : DIRECTION DES FINANCES
A l'exception des dispositions listées à l'article ler pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Monsieur Frédéric BRABANT, Directeur Adjoint, reçoit délégation permanente de signature à l’effet de signer tous les actes et les décisions concernant la direction financière.
En cas d’absence ou d’empêchement de Monsieur Frédéric BRABANT, Directeur Adjoint, sans que l'absence ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service il est accordé une délégation de signature à Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, pour la partie Gestion Administrative et financière des patients au titre de l’organisation du parcours médico-administratif,
pour tous les actes de gestion courante.
En cas d’absence ou d’empêchement de Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, sans que l'absence ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service il est accordé une délégation de signature à Madame Sabrina MICHEL, Adjoint des cadres, pour les prises en charge des examens extérieurs.
En cas d’absence ou d’empêchement de Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, sans que l'absence ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service, il
est accordé une délégation de signature à Madame Sabrina MICHEL, Adjoint des Cadres, Mme Coline DELTOUR,Mme ClaudineCARNOY, Madame Betty CLIPPE, Madame Stéphanie LACOSTEet
Madame Laurence LOTTIAUX, adjoints administratifs, pour la gestion administrative des décès y compris les
autorisations de sorties de corps.
En cas d’absence ou d’empêchement de Madame Sandrine DULONGCOURTY, Ingénieur Hospitalier, sans que l'absence ou l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service, il est accordé une délégation de signature à Madame Sabrina MICHEL, Adjoint des Cadres,
Madame Christelle HONORAT, adjoint des cadres et Madame Gwenaëlle REITER pour « les bulletins d’entrée
soins psychiatriques sur décision du directeur d’établissement ».
7Article 8 : DIRECTION METHODES ET PROJETS
À l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Mme Sandra FOVEZ, Directrice adjointe en charge de la direction Méthodes et Projets à l'effet de signer tous
les actes et les décisions relevant de son domaine de compétence.
Article 9 : QUALITE GESTION DES RISQUES ET PATIENTELE
A l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Mme Sandra FOVEZ, Directrice adjointe en charge de la direction Méthodes et Projets à l'effet de signer tous
les actes et les décisions relevant de son domaine de compétence.
En cas d'absence où d’empêchement de Mme Sandra FOVEZ, Directrice adjointe, sans que l'absence ou
l'empêchement ait besoin d'être évoqué ou justifié, afin de favoriser la continuité de service, il est accordé une
délégation de signature à Madame Ophélie VENEL, Ingénieur Hospitalier, pour la partie Qualité, et Gestion
des Risques et de là Patientèle (affaires courantes et internes) et Mme Nabia GUEBLI, adjoint administratif
pour la partie relations avec les usagers {affaires courantes et internes).
Article 10 : DIRECTION DU SYSTEME D'INFORMATION NUMERIQUE, BIOMEDICAL ET DES AFFAIRES
GENERALES ET INSTITUTIONNELLES
A l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
Mme Faustine CHATELAIN, Directeur adjoint en charge de la direction du système d’information numérique,
Biomédical et des affaires générales et institutionnelles à l'effet de signer tous les actes et les décisions relevant
de son domaine de compétence. Plus précisément, délégation est donnée aux fins d'engager, de réceptionner
et de liquider les dépenses de son domaine de compétences dans !a limite des crédits autorisés pour l’année
et dans le respect de la règlementation, en particulier celle des marchés publics. Ladite délégation ne
portera, pour l'investissement, uniquement pour les commandes inférieures à 10 000 euros HT.
Article 11 : SECRETARIAT GENERAL
A l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature
Madame Delphine VIARDOT, Attachée d'Administration Hospitalière, Direction Générale à l'effet de signer les
actes les plus courants dans son domaine de compétence, ainsi que pour les courriers relatifs :
> aux formulaires de requête en exonération ;
> aux réquisitions ;
> aux affaires relatives à la Cellule communication.
Article 12 : CAMSP et EHPAD
À l'exception des dispositions listées à l'article 1er pour lesquelles le Directeur Général se réserve la signature,
délégation est donnée à Monsieur Othman LAZAAR, Directeur Adjoint, à l'effet de signer tous les actes et les
décisions concernant la gestion du CAMSP et de l’'EHPAD Maison du Moulin relevant de son champ de
compétence.
+ Du CAMSP :
En cas d'absence ou d'empêchement, Monsieur Othman LAZAAR sera suppléé par
Madame Clotilde CALONNE, FF Cadre de Santé, pour tous les actes les plus courants de gestion du CAMSP et
relevant de sa compétence :
> Courriers,
> Note,
> Recommandé avec accusé de réception,